作者dsaqwe (qwe)
看板Salary
标题[问题] 国外业务的产业延续性
时间Mon Feb 25 17:11:01 2019
背景:
传产国外业务4年,年薪约730K,家用门锁厂(寡占市场)
负责北美Key account大型零售&经销商,如Lowes, Sears
公司以维系为主,从报价到出货、客诉都包
自认客户管理做得不错,业绩达标甚至超标,有被称赞过工作能力
开发部分设定由主管approach,案子下来才转给我
这边参与onboarding process(从规格-模具-包装-验厂/货/测试等)
和工厂&客人窗口谈细节,可惜无法接触到更前端
目标:
超过730K,get开发经验
104晃一圈高薪条件多为业务+开发+产业/产品经验
吃亏的是无开发经验,这也是希望可以挑战的部分
所以找需要做零售市场的tool类,或许可补这块,可惜职缺不多
产业/产品:
一直在思考产业延续性的问题...
看了一些前辈的文认为产业经验的累积非常重要,才有谈薪筹码
但同事跟老板都认为产品没差,外贸的本质是一样的
产品可以学,可能是贸易商出身,做过的产品线非常多而有此想法
曾面一家贸易商,老板建议多累积其他产品线对未来有帮助
但也因为我没产品经验砍我薪
两派说法让我很迷惘....
对制程有一定了解,若可以仍希望做传产,但本来的产品实在太寡占,感觉无法延续..
目前往”五金”方向搜寻。快30了这次转职选择是重要的点
或许产业知识太浅薄,请教各位高见
问题归纳:
1. 若想达到目标,产业延续的必要性?
2. 门锁五金的相关产业/产品建议方向?
3. 还是建议直接换产业,年薪才有可能往上加?
不好意思,文章有点长,先谢谢各位
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※ dsaqwe:转录至看板 intltrade 02/25 17:13
1F:推 danny006637: 建议换产业 四年可以跳了 02/25 18:38
2F:推 cooxander: I觉得your英文no错,can争取better的 02/25 20:39
3F:推 michaelsun: 英文不错的话可以去外商传产,破百应该不是问题 02/25 22:14
4F:→ romand: 这篇作文不及格 02/25 23:56
5F:推 dl921109: 我面临到跟你一样的问题(苦恼中 02/26 00:42
6F:推 headnobig: 往科技业跳 有机会的 02/26 08:46
7F:推 terryone11: 传统产业美其名业务 事实是业助 02/26 10:49
8F:→ terryone11: 所以公司会愿意给你的利润奖金 就没办法很高 02/26 10:51
9F:→ terryone11: 所以如果要提高薪水 应该要找职位更高的职缺 02/26 10:57
10F:→ terryone11: 业务主管 或 行销 02/26 10:57
11F:推 normis722: 2楼你打得很顺畅,我读得很痛苦... 02/26 13:19
12F:→ cooxander: 抱歉抱歉 02/26 21:42