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标题[新闻] 性别歧视？南电调薪：男生调800 女生650
时间Sun Sep 10 10:57:35 2017
性别歧视？南电调薪：男生调800 女生650
〔即时新闻／综合报导〕南亚电路板（股）公司锦兴厂企业工会（简称南电工会）昨日下
午贴出调薪公告，指出与董事长协调後，男生调薪800元女生调薪650元。但男女薪资涨幅
不一的现象被不少网友炮轰「性别歧视」。
南电工会昨日下午3点多发出调薪公告：「南电今年亏损严重，经与董事长多次艰难谈判
争取，确定男生调薪800元，女生调薪650元，10月5日领，南电工会已尽最大的努力，感
谢会员支持！」
对此许多网友在底下留言质疑男女「同工不同酬」的标准到底在哪，也有网友留言：「性
别歧视，同工不同酬，女生是有比较早下班吗？还是上班允许迟到半小时？」、「这种公
司不用罚...？」；连桃园市议员王浩宇都转贴南电工会的调薪公告，并写下：「血淋淋
的性别歧视」。
对此南电工会回应：「但这的确是全台塑企业所有公司薪资制度的问题，并非南电单一公
司的问题，现阶段南电工会能做的就是每年调薪谈判时尽力缩小男女调薪差距；台塑企业
内有单独上市上柜的子公司，都是盈亏自负，调薪都是与四大公司脱勾的，况且调薪谈判
理事会必需蒐集公司财报数据及营运状况数据後做成谈判基础，而公司还是必需能够继续
营运下去，保工作权的同时，才是双赢，真的不是用喊的，工会已尽最大努力在谈判，望
各位会员能理解，谢谢！」
http://news.ltn.com.tw/news/life/breakingnews/2188749
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1F：推 rosseta0702: 娃~这有点…… 09/10 11:09
2F：→ rosseta0702: 难道是永庆哥定的规矩？如果是的话要改的确蛮难的 09/10 11:12
3F：推 zazazas: 那就把男员工调成650（？ 09/10 11:14
4F：推 Note8: 这表示男女薪资本来就差不少 09/10 11:31
5F：嘘 saurik: 依惯老板思维，明年起通通不调薪，男生调降650 09/10 11:31
6F：推 Laevateinn: 吵这个正中资方下怀，来来来大家都不要调了最公平 09/10 11:52
7F：推 plumbers007: 有的工业工作，男女工作内容是有差别的，正常 09/10 11:54
8F：→ lin900117: 摆明岐视，非现场劳力活，也是有男有女。 09/10 12:02
9F：→ ppp123: 赚钱是男人的责任 女生在家带小孩当家管就好 09/10 12:22
10F：→ francishsu: 老板:再吵连100都没有得调 09/10 12:23
11F：推 bobochu: 拿本业传产调薪方式来调女生相较多的科技业，难怪人家会 09/10 12:48
12F：→ bobochu: 不爽...... 09/10 12:48
13F：→ evilraistlin: 有问过人家工作内容吗 不同工作内容调薪幅度不同不 09/10 12:51
14F：→ evilraistlin: 是很正常吗? 09/10 12:51
15F：推 ganninian: 如果是坐办公室吹冷气 调比较少正常 09/10 13:03
16F：推 a10141013: 先了解工作内容+1 09/10 14:13
17F：嘘 blargelp: 上面几楼是有什麽问题啊，工作性质不同就写清楚什麽职 09/10 14:48
18F：→ blargelp: 位加多少就好啦。偷渡自己刻板印象欸，而且就算真的男 09/10 14:48
19F：→ blargelp: 的做难的工作女的简单，也不会是全部啊，怎麽样都不可 09/10 14:48
20F：→ blargelp: 能用性别分 09/10 14:49
21F：推 carmelono15: 其他子公司我是不知道 但四大公司的部分 大部分女性 09/10 14:49
22F：→ carmelono15: 员工的的确确是做比较轻松的工作的 而且四大公司调薪 09/10 14:49
23F：→ carmelono15: 是用职位来调 若女性员工有升到那个职位 那调薪就是 09/10 14:49
24F：→ carmelono15: 依该职等的调薪级距去调 09/10 14:49
25F：推 zazazas: 本公司用绩效调同一职位0-N都有可能N为最大值 09/10 15:07
26F：推 zazazas: 有人认为齐头式不公平 09/10 15:09
27F：推 cplusplus426: 男的普遍奴性比女的高 因此给多 09/10 15:14
28F：推 amyforestry: 工作上，女权自助餐的人很多 09/10 15:27
29F：推 ttc768160: 用职务内容调薪相较性别调薪对男女都比较有利 09/10 16:52
30F：→ ttc768160: 不然同公司的男性也有做的半死跟很闲的人啊 09/10 16:53
31F：→ destroyss: 四宝今年基层男是加2千 女生依基层 事务ABCD折下去 09/10 17:50
32F：→ destroyss: 以前王董说 男人出来工作是要养家活口 女人是贴补家用 09/10 17:52
33F：→ destroyss: 然後时至今日 阿哥还是没想要把基层男女改成平等加薪 09/10 17:53
34F：→ destroyss: 对了 女性事务人员起薪比男性基层还少4千9 看有多惨 09/10 17:56
35F：推 hyuchi0202: 女权就是能作的劳务比较少、但薪水要一样才平等 呵呵 09/10 18:01
36F：推 homeman: 四宝内劳力活大都男生做阿，不然叫女生来做给她调一样也 09/10 20:06
37F：→ homeman: 没差 09/10 20:06
38F：嘘 yuuirain: 工作内容不同 调薪应该看职务调而不是性别 09/10 21:40
39F：→ STGCBA: 女生要男生赚的多.又不给男生调比较多.压力又都在男的身上 09/10 22:26
40F：→ STGCBA: 然後在职场做的事又不一样.整天吵这个干嘛. 09/10 22:27
41F：→ STGCBA: 我这公司现场比较累的都是男生.100%都是.女生呢?吵个屁阿 09/10 22:28
※ jason320:转录至看板 WomenTalk 09/11 00:24
42F：嘘 darkMood: 男女本不同，哪来歧视，全是白痴。 09/11 01:34
43F：推 Prokennex: 然後整天嚷着起薪比男少升迁不易，要升她又一堆毛 09/11 04:04
44F：嘘 ss5010593: 用职务调薪不就好了 09/12 15:10