作者FactoryBoss (Feeling-Making Factory)
看板Salary
标题[心得] 企业找不到人才的原因
时间Wed Sep 12 19:11:15 2012
我是不知道资方的态度摆那麽高要冲三小，
有"人才"，会低声下气辛辛苦苦的去接受你们面试笔试，
只为了求一份爆肝被操到死骂到死又低薪的工作吗?
我想只有没工作经验的社会新鲜人，会肯这样吧!因为
他们不知道工作的真正情形。
但是你们又要有工作经验的，你们不是北七是什麽。
说年轻人没热情，工作环境糟成这样，会燃烧起来我看只有北七，
阿你们又只请人才，你们到底是要请人才还是北七。
年轻人稳定度不够，还不是你们搞出来的，你们才是因吧，什麽都怪
到年轻人头上，这样是永远解决不了问题的。
塑造好的工作环境以及帮助新人熟悉工作的内容，是你们企业的责任，
把责任都放给劳方，说什麽劳方要抗压性够，这根本是在掩盖企业环境
不佳的事实。
年轻的一辈都不是笨蛋，待个一年，就可以看清楚这间公司好或坏。
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