个人很不幸 毕业的第一年内 大小公司都待过 我直接打出最主要的点吧! [大公司] 优点 : 不太容易发生明天就说公司倒闭的情况 会先有裁员动作 而有裁员动作就是一种警讯 聪明的人会开始思考退路 然後再找下一份工作的时候 人总不希望对方没听过前公司的名字吧 更恶劣的会直接不承认前家小公司的经历 另外一点就是薪资和福利制度都有一定 可能不是最好 但通常能维持在中间水平 画大饼概率较低 缺点 : 大公司新人极难生存 尤其是甚麽经验都没有的 这时候老鸟看顺眼就提拔一下 不顺眼就联合起来坑一下 会有这种现象最主要的原因是大公司优势太强大了 新人都抢着进 10个学弟妹九个半都说毕业後要进大公司 把新人逼走根本没差 另一个问题是人多眼杂 做甚麽事情都有人在看 很难不会受到一些人的厌恶 比如说讲了一句主观的话 同部门有20个人听到後 这20人听到後的反应可能都是一样吗? 但是又不可能不讲话对吧? 所以没有职场讲话经验的人就很容易碰到OX [小公司] 优点 : 气份通常良好 老鸟愿意带新人 最主要的原因在於小公司找人比较困难 能找到人进来 并好好教会 老鸟的工作量也会舒缓一些 另一个优点 与其说是学得比较多 不如说是比较有机会看到更多层面 比如说周会 大公司肯定没新人的份 但小公司通常都是全员到齐 再来现在讲求不同部门之间的分工合作 小公司通常不同部门就坐你隔壁 很容易看到不同部门之间做的事情到底有何不一样 有助於眼界的拓宽 接着小公司因为人力吃紧的关系 新人很快就有机会开始背案子 然後越背越多XD 大公司的话背案子的都是老鸟 然後新人跟在底下做这样 然後因为人少的关系 所以很好培养职场对话的能力(黑了也没差) 当然我说的这些优点不是所有小公司都有 但一个没有这些优点的小公司 那又何必舍大去小呢? 缺点 : 薪资和制度较无一定 这比较像打宝 运气好 可能薪资和大公司差不多 但平日可以比大公司还要早下班 运气差 就是OX 画大饼概率极高 可能今天说这东西很有市场 明天就说公司宣布倒闭 然後小公司很容易出现一些"贵族" 就是有老板加持光环的那种 运气好碰到的贵族客客气气 运气不好就OX 总而言之 小公司的不确定性较高 但不要以为小公司待遇绝对输於大公司 这是很错的观念 接下来 两者都待过的我 会建议大或小呢? 我的建议是 若有大的还是去大 因为小的要赌 没人敢说你会赌赢赌输 但若无大 也不要太坚持 "绝对不去小公司" 有些东西在小公司先练好 将来进大公司才不会吃亏 然後当然还有一个万年标准 "薪资" --

※ 发信站: 批踢踢实业坊(ptt.cc) ◆ From: 111.252.91.188