作者raybox (妢睦)
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标题Re: [请益] 没经过"强制执行"能否"薪资垫偿"?
时间Sun Aug 26 04:15:26 2012
我是自己去跑,单纯经验分享。
这里有我的步骤,可以做参考:
#1G5jq1zj
另,我是走支付命令,不知道诉讼的实际情况。
: ★ *** 我上次办的时候 感觉劳委会审文件好严格
我跑的时候,歇业证明是劳工局,垫偿基金是劳保局。
: To ***: 恩 如果公司没歇业没办法办理喔...
的确没办法办理,因为公司没歇业,能够采取强制执行。
倘若公司负责人已经跑路,你又确定公司真的没在营业了,
就去劳工局申请歇业事实认定。
劳工局会去查公司登记地、公司营业地,跟负责人税收资料等等,
去判定这间公司是否还在营运。
歇业事实证明需费时一个月,
其中劳工代表会跟劳工局的人去歇业实地认定(去公司登记地确认有没在营业)
确定没有营业了,歇业事实证明就会核发。
: To ***: 就是要证明债权就是了 谁欠谁多少钱...
: ★*** 我的案子都判决确定了 书记官一直没寄证明书 托拖拉拉
没记证明书的话,
一可以打电话去问书记官,你的案子进度。
二可以写声请状然後双挂号,请书记官寄发。
: To ***: 要有金额才行 不然劳保局没办法发钱 钱的数目要法院认证
无论是支付命令、小额诉讼或诉讼,状纸上应都有详明不良资方欠款多少。
最好要有薪资袋证明一个月薪资。
不过劳保局有劳保局的算法。
: ★*** 法院判决上有写金额了 但是只有判决书 没确定证明书
判决书应该可以,打电话去问劳保局最快。
: ★*** 我觉得既然稳赢了 干麻请律师?
: To ***: 加速流程阿 不然老板一直不出庭 会再拖几个月
先提诉讼,
老板不出面就申请公示送达,再申请一造辩论终结。
若确定老板住址,只是对方坚持不出庭的话,
可用支付命令(需去老板户籍地所属法院申请),时间约莫一个月半。
向劳工局申请歇业证明时,同时走法院会比较有效率。
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