作者YOPOYOPO (水豚酷外公。)
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标题[新闻] 起薪调查 北比南只多3千
时间Tue Aug 21 11:29:02 2012
http://www.appledaily.com.tw/appledaily/article/headline/20120821/34454512
(内附动新闻)
起薪调查 北比南只多3千
最高北市2.8万 机会虽多 物价高
2012年08月21日
【陈嘉恩、张励德、陈宏铭╱连线报导】人力业者昨公布各县市社会新鲜人起薪调查,本
岛十九县市以在
屏东县工作的新鲜人起薪最低,仅两万五千两百五十元,与全台之冠台北
市的两万八千一百二十九元,相差近三千元。但学者分析,计入物价因素,南部上班族实
质薪资和生活品质比北部好,中南部新鲜人可考虑从故乡起步。
日前1111人力银行首度分析资料库中一万两千五百六十六名大学以上毕业的社会新鲜人资
料、进行各县市起薪调查,结果发现,社会新鲜人起薪最高的前三名县市分别为台北市、
新竹市、新竹县,都在两万七千元以上;至於薪资最低的县市则是屏东县、南投县、台东
县,起薪仅两万五千多元。
薪资差距逐年变大
1111人力银行公关总监何启圣说,
北部工作机会较多,且产业结构集中在金融、资讯科技
等薪资较高的产业,因此起薪会比中南部高出不少。《Career》杂志总编辑臧声远则指,
南北因产业发展及物价水准不同,一直存有薪资差异,且近年差距有变大趋势。
北上打拼年薪200万
二十岁的屏东服饰店店员庄馥蓁说,每天工作十小时、薪资约两万五千元,「但在高雄等
外县市工作的朋友,收入好像也没比我好」。她说,北部薪水或许高一点,但当地物价指
数高、消费诱惑也多,还是多充实自己较实际。
二十九岁郭宇宸从小在台南长大,原本念旅馆管理,他退伍後发现,若在南部找相关工作
,起薪仅约两到三万元,因而北上进入房仲业,经过四年努力,现担任永庆房屋店长,年
薪两百万元,是留在家乡同学的四、五倍,「北上闯天下虽然苦,但大企业多、资源较多
。」
二十九岁上班族黄晓翠来自高雄,大学刚毕业在家乡担任客服起薪约两万一千元,两年多
前到台北找到月薪两万八千元的金融业工作,近日因家庭因素需返乡,找到月薪两万六千
元的工作,她说:「南部工作薪资低,但考量开销和家庭因素,还可接受。」
文化大学经济系教授柏云昌认为,南部虽然薪资低,但扣除物价後的实质薪资与生活品质
都比北部更好,建议新鲜人可先从南部开始就业,等有一定经验或存款,再北上寻求更好
职缺。
应考量「产业前景」
臧声远认为,
南部产业空洞化严重,台北的工作产业选择多,前景较佳,新鲜人在考量就
业机会时,也应考虑产业前景。何启圣指,北部都会地区职缺多、薪资高,但生活开销也
高,北上求职要多考量租屋、交通和生活成本等。
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3F:推 stupidivy:相信+1 因为我在南部的年薪是在北部的近两倍.... 08/21 12:33
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6F:→ winnie759281:专业技巧的北部薪水比较高...我有硕士的朋友在北部 08/21 12:55
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