作者beliefwhat (new one)
看板Salary
标题[问题] 专案讲师要怎麽提离职?违约金怎办
时间Thu Aug 9 22:00:48 2012
今年8月1号接聘到学校单位担任专案讲师
至今9天 由於环境适应不良想离职
虽有人室主任与科主任的慰留
但是真的觉得很痛苦
契约书上写明约聘期间 若要离职要提早2个月提出
另外是只要是在约聘期间离职违约金是2个月薪资
由於长官的慰留所以不知道如何开口违约金的问题
因为他们都请我再试试看
但一方面我也怕学期快开始对学校交接也麻烦
到不如现在处理好
想请问这样情况下 是不是一定要赔偿2个月薪资呢?
谢谢
--
※ 发信站: 批踢踢实业坊(ptt.cc)
◆ From: 111.255.233.231
1F：推 ErosYuan:我很想跟你说：你不做通知我......XD 08/09 22:24
2F：→ play0517:契约书上离职的条件比劳基法严苛是属於无效的，再者违约 08/09 22:48
3F：→ play0517:金也是不得随意订定的，建议你好好跟顾主谈，或许这个条 08/09 22:50
4F：→ play0517:款只是吓唬那些可能随意离职的人。 08/09 22:50
5F：→ beliefwhat:想请问该怎麽"谈",因为不知道怎麽去对话才有比较好的 08/09 23:20
6F：→ beliefwhat:结果 08/09 23:20
7F：→ wandallin:之前去查过这个不能订的比劳基法严苛, 如果要自己订也要 08/10 10:08
8F：→ wandallin:去经过申请, 不知道这样认知是不是对的0.0 08/10 10:09
9F：→ wandallin:所以你的状况就算上法院他们也不会赢0.0 08/10 10:09