作者ErosYuan (又是一年级新生)
看板Salary
标题Re: [问题] 失业补助和生产补助问题
时间Fri Aug 3 21:44:41 2012
1.失业给付[可请领投保金额6成,至多6个月]
7/3离职,7/4就可以拿着你的离职证明去申请
申请之後,约15天需再报到
之後就可以领到第一笔失业给付,不需要求职记录
(但後来有没有变更规定,待查!或请网友补正)
之後5个月需带着相关资料去请领失业给付,如下:
2-4个月 推介单*1 自行应徵记录*2
5-6个月 推介单*2 自行应徵记录*2
推介单由就服站开立,需於7日内回覆就服站求职结果,
有时候就服站会致电该公司,询问你应徵的情况!
自行应徵记录,可在1111、104、518、yes123等,投递履历,
并有厂商读取通知之纪录,印下画面即可!
总共求职记录为17次(也有人说21次!)
(21次是第一个月等待期14天也有求职纪录计入)
另外需上就业辅导课程共2次
2.生育津贴[一次请领投保金额30天薪资]
(我直接贴规定)
一、请领资格
1.被保险人参加保险满280日後分娩者。
(是总保险日期满280日)问过劳保局了!
2.被保险人参加保险满181日後早产者。
3.被保险人在保险有效期间怀孕,且符合1或2规定之参加保险日数,
於保险效力停止後一年内因同一怀孕事故而分娩或早产者。
3.育婴津贴
另,若你要留职停薪带小孩,还可请领该津贴
被保险人同时具备下列条件,得请领育婴留职停薪津贴:
1.保险年资合计满1年以上。
2.子女满3岁前。
3.依性别工作平等法之规定,办理育婴留职停薪。
※ 引述《Elija (澄)》之铭言:
: 我是资深的流浪教师,
: 代课七八年了,因为怀孕关系,所以新的学年打算待产不工作,
: 目前怀孕四个月。
: 我是在七月三日离职,是不是在八月三日以後就可以去申请?
: 然後我最困惑的是那个求职证明的部份,
: 我看劳保局的说明是职训局会介绍工作,
: 然後我每个月至少要去应徵两家,然後求职失败,把证明拿去申请,
: 这样我才领得到补助?
不只两家......
我上面有回覆你!
: 那是否一定要职训局介绍的工作才可以呢?
: 因为有认识的朋友开公司很乐意帮我盖章!
: 另,生产津贴部份,我看劳保局上的讯息是只要怀孕期间有投保就可以领,
: 那,我只有怀孕的前三个月有投保,之後要领失业补助,
: 这样还领得到吗??
我觉得字面上看起来,这笔你应该是不能请领
我自己也是只满180天......也很怕领不到~
(我已经想好,等等要发邮件去劳保局问了!XD
有问到我再回覆在版上......)
: 不好意思,问了一堆问题,我应该要自己跑一趟劳保局的,
: 但因为这几天天气不好,身体状况又不是很好,所以才上来问,
: 希望大家能帮帮我,谢谢!!
与其请你朋友帮你盖失业几付的章
我认为,请你朋友帮你保劳保,可能还比较实在!
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