作者angle5317 (星瑀庭)
看板Salary
标题[请益] 试用期薪资问题
时间Tue Jul 31 14:02:43 2012
我是社会新鲜人，
今年从某中字大学毕业，
可以说是没有任何工作经验(有几份小打工)，
刚应徵了台北某补教工作的教学职位，
他说试用期基本上是三个月(22K/月)，
但没有明讲是否会在试用期後调薪，
(不知道这是否正常？)
试用期工作内容主要是培训，
朝九晚五，周休二日。
通勤要一个多小时，
考虑到薪水问题，租屋(101附近)几乎是不可能。
老板请我下星期一开始上班，
我应该先问清楚试用期後是否会调薪多少吗？以及该如何问？
应该电联还是e-mail比较好？
麻烦各位指点一下，谢谢。
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※ 发信站: 批踢踢实业坊(ptt.cc)
◆ From: 59.104.235.108
1F：→ callmeanswer:问了有用雇主要赚什麽 07/31 14:04
如果这样是正常的，我会先做再说，只是想问一下各位意见，
第一次找工作也抱着希望能做很久的心态。
※ 编辑: angle5317 来自: 59.104.235.108 (07/31 14:09)
2F：推 necroatog:劳基法已经取消试用期的规定很久罗~ 07/31 14:10
那请问我该跟老板讨论这块吗？
前几份工作面试时都有提到试用期薪资问题，
最後他们都会回说：依你表现调整薪资。
都没有明确的告知，感觉很没保障。
※ 编辑: angle5317 来自: 59.104.235.108 (07/31 14:14)
4F：→ necroatog:要嘛直接跟老板提不能有两套薪资 要嘛就吞下去 07/31 14:25
5F：→ necroatog:虚假的试用期真的到 我想大部分惯老板还是不会调... 07/31 14:25
6F：→ necroatog:真的调的话 看年度调薪有没有机会了... 07/31 14:26
最主要的考量因素还是在於
有没有必要为了22k还不确定是否会调薪，跑到大台北工作。
如若要通勤2.3年，也无法存钱，感觉很没意义。
当初在谈这方面的时候，
老板有很模糊的告知，
目前在桃园有开分校(我住桃园)，
若能力许可，会让我回桃园管理。(有点储备干部的感觉)
但因为不确定性太大，所以很犹豫。
谢谢N大，我决定寄信和老板谈清楚後再决定。
※ 编辑: angle5317 来自: 59.104.235.108 (07/31 14:35)
7F：→ callmeanswer:花时间问这些大饼...你要不要找别间比较好? 07/31 14:48
谢谢C大，我目前打算是寄封谈薪资的mail给雇主，
然後不抱任何会有谈判空间的心态，
再去找下一间公司 QQ
※ 编辑: angle5317 来自: 59.104.235.108 (07/31 14:53)
※ 编辑: angle5317 来自: 59.104.235.108 (07/31 14:55)
8F：推 larryaine:何必坚持这间呢 火车站那边的 去火车站那边找间比较有名 07/31 14:59
9F：→ larryaine:的 保障自己吧 07/31 15:00
10F：推 pigangel999:22k租屋.....强烈建议你不要去 07/31 15:02
11F：推 kencol:台北如果只有22K，何必大老远去呢...找当地的吧 07/31 15:32
12F：→ garefowl:22k不用考虑了吧！没有经济压力的话，再找找 07/31 17:22
13F：推 austen911:通常没有明讲试用期过後会调薪，或是直讲是看个人状况调 07/31 20:38
14F：→ austen911:薪，没有试用期过後调薪，像这两种，试用期过後都不会调 07/31 20:39
15F：→ Obama19:中字22k... 你是国立中字还私立中字.. 07/31 22:52
16F：推 kimurtaku:22k还要去台北租屋，建议在家乡找工作就好~这样很难存钱 08/02 15:15