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来源: http://udn.com/NEWS/FINANCE/FIN2/7210995.shtml 原文: 劳委会拟采取大幅调高就业安定费的「以价制量」政策,抑制企业少用外劳,转而多 雇用本劳。企业听了不禁大吐苦水,抱怨劳委会根本是不知人间疾苦。企业若有本劳可雇 用,是不会轻易找外劳的。因为,有太多的工作本劳不愿意做,理由又多;企业请不到劳 工,生产线走走停停,心事谁人知。 企业主表示,外劳薪资相对低廉,本劳对工作环境的挑三拣四,上班时数过长不做、 要加班不做、轮三班不做、没有周休二日不做、升迁管道没畅通不做....,还有很多你想 不到的理由,都是构成本劳不愿就职上班的要素。 营运重心分布在高雄楠梓加工区及北部竹科的一家科技大厂的董姓执行长说,最近他 们透过网路人力银行协寻雇用国内劳工,同时也在各媒体刊登徵人启事,可是登了2个多月 ,还是无法雇足想要的员工数。他说,虽然有很多年经人来应徵,但很多人知道要轮「三 班制」时,却都马上打退堂鼓,有的还说,以为你们是上市科技公司,上班轻松又有高薪 可领,所以才会来应徵,但轮三班太累了,不想「过劳死」。资方听了只能摇摇头。 但是,生产线总不能因为本劳不轮夜班,就在半夜停掉生产线呀,生产线开开关关, 客户的产品马上完蛋,为了能让生产线能每天24小时不断的转动,本劳不愿轮夜班,只好 请外劳;没有足够的劳工,有大订单来,还不敢接,政府能体会企业的辛酸? 一家从事染整的纺织业者也说,很多同业就是因为在国内根本找不到员工,只好往大 陆、泰国、越南、马来西亚等地设厂,而他们坚持根留台湾,与政府一起在这块土地打拚 ,但染整厂的工作环境很辛苦,里面的温度很高,有时会超过30 多度。以前的老员工肯吃 苦,但现在年轻人根本吃不了苦,很多在应徵时,还说没问题,可是不少人做了2、3天就 离职不干了,说还是找有冷气吹的职场,比较舒服。但是,用外劳就不会碰到这种问题, 外劳耐得住高温。 另一家在南部的钢铁业老板更语重心长的说,日前原本还寄望劳委会在外劳政策能够 与本劳「脱钩」,但最後劳委会还是坚持不脱钩,已让企业相当不满,如今,又要祭出调 高「就业安定费」,来抑制企业雇用外劳数,真不知道政府在想什麽。难道非得逼迫企业 出走,政府才会恍然大悟吗? 如果有一天,很多大企业都无法在台湾生存下去,逼得企业 相继出走,试问,国内还会有就业机会吗? 这是相互牵引,共荣共存的问题。 -- 十大谎言 1.同学:我没念啊,不知道为何考这麽高。 2.来宾:大家好,我只简单讲两句。 3.老板:我不会忘记你的贡献。 4.职员:明天我就不干了。 5.商人:亏本大拍卖,只到今天。 6.明星:我们只是朋友。 7.政客:我决定退出政坛! 8.女孩:这是我的第一次。 9.父母:我帮你把红包存起来了。 10.欧巴桑:帅哥~~~~~~~ --



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◆ From: 36.237.171.17
1F:→ ezoboy:若有(便宜)本劳(奴)可请 不会请外劳 07/08 21:10
2F:嘘 nini761010:只想要便宜又新鲜的肝 给那种廉价的薪水 07/08 21:16
3F:→ bigair888:这篇没意义,只要轮三班或是环境差的工作环境价钱合理, 07/08 21:17
4F:→ bigair888:一定会有人做并且待得久 07/08 21:19
5F:→ Lan1982:企业主的表示让我觉得本末倒置 不愿背负贪婪的骂名罢了 07/08 21:20
6F:嘘 skyviviema:老板先自己凭良心自己开的条件自己肯不肯作 07/08 21:29
7F:→ skyviviema:外劳要不是也是相对酬劳较自己国家高谁要来卖肝卖命 07/08 21:30
8F:推 choipei:支持出走,赶快过去吧,不要光说不练 07/08 21:34
9F:→ asiu:出得起香蕉 07/08 21:37
10F:→ oj113068:最後一段十分矛盾。「很多大企业都无法在台湾生存下去, 07/08 21:56
11F:→ oj113068:逼得企业相继出走,试问,国内还会有就业机会吗?」 07/08 21:57
12F:→ oj113068:奇怪,如果都雇用外劳能国内制造什麽就业机会?说难听点 07/08 21:57
13F:→ oj113068:不会增加国内工作机会的产业(公司),留他干什麽?让他倒 07/08 21:57
14F:→ oj113068:啊。 07/08 21:57
15F:推 cka:他开给外劳的那种新水当然不会有本劳想作 07/08 22:01
16F:→ superpai:快滚 07/08 22:03
17F:推 ase810308:听听就好 07/08 22:20
18F:推 almanch:叫资委会那些官跟这记者去做一个月看看...再来叫请不到人 07/08 22:35
19F:推 joseph0121:我支持给外劳跟本劳一样的新水 07/08 22:39
20F:→ joseph0121:相信这样就不须限制比例 07/08 22:40
21F:嘘 lword:周休二日跟工时不是法律规定的吗? 07/08 22:42
22F:嘘 jesulafe:没有请不到的人 只有付不出的钱 07/08 22:44
23F:推 XDQQ:只出得起香蕉的,只能请到猴子! 07/08 23:18
24F:推 HSBCiti:法律没规定周休二日吧!身为中部人的无奈 07/08 23:20
25F:→ ttmaniac:讲这麽多秀一下自己花多少钱请人啊 不敢讲喔 07/08 23:31
26F:嘘 shineline:请不到不会提升薪水提升福利喔 缺奴才糟蹋人当然不干 07/09 00:29
27F:嘘 kenlll:用"高薪"18k说请不到责任制的本劳啦 07/09 09:54
28F:→ kenlll:补推原po回来 07/09 09:54
29F:推 kenlll:时间到补推 07/09 09:58
30F:推 alexmate:不想花钱改善工作环境、又不想花高薪徵才,在喊请不到人? 07/09 11:02
31F:→ slex:若不是自己太抠也不用请外劳~ 07/09 11:42
32F:推 blueseaqq:企业都要找人(ㄋㄨˊ)才吧 不想花钱又要人做事 07/09 14:39
33F:推 ffeh:薪水不合理当然不想做... 07/09 15:11
34F:推 ichol:很多公司 又要员工作的多 又要薪水给的少 07/09 21:54
35F:→ ichol:到处省钱 省在加薪 及不该省的 花在给一些上班不认真的 07/09 21:54
36F:→ ichol:的人加薪水 07/09 21:55
37F:推 bibostar:低廉跟奴隶之间又有差别了 07/10 00:58
38F:推 newstyle:这些愿意给自己的小孩做这样的工作吗? 07/10 06:47
39F:→ j3307002:应该是高薪19k请人吧 07/29 03:27







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