要看是哪种家族企业，大公司的家族企业还是小公司的家族企业。 两种我都待过，大公司的家族企业不会说不好，因为大公司人多， 不太会遇到老板老板娘小老板小老板娘...，他们出现就当作是客人看待。 他们反到会很阿莎力，凹他们请饮料或者请吃饭还满常会凹得到...。 小公司的家族企业就很惨了...。 我待过资本额一千五百万的小公司，扣除他所谓的产线外，怎麽说所谓产线， 资本额一千五百万会有怎样的大产线，他的产线只是把买进来东西整理後再出货。 所以这就是所谓的产线... 扣除所谓的产线後，只有七个人...里面包含：老板,老板娘,老板的姐姐,老板的妹妹 其他三个呢...一个是我负责国内所有业务，另一个是负责国外业务，还有一个是助理。 我们三个一天到晚就被盯...怎麽说呢。 从早上进公司，老板老板娘还没进来..他们大概都快中午才进公司，但他们会远端遥控， 问他姐姐几个到了...个别是几点几分到的。 面试时候说上班不打卡，只要自己控制一天上班八个小时就行了...责任制。 但这样监控让人很不舒服... 还有，动不动就发布公告，一下子恐吓说谁谁谁作不好记大过记小过记警告啥的... 最可怜的是产线，一天到晚都被记过...然後还说记过的不得领年终奖金。 反正要怎麽讲都他们写的...朝令夕改，早上老板娘说这样，下午老板又改了...。 小家族企业对员工不信任，是很可怕的...还会跟踪业务去哪里咧... 在跟客户谈case，他们四兄弟姐妹拼命打来问...你现在在干嘛几点回来...一直问， 反问他们公司有甚麽事，说没有，只是要知道你们再作甚麽而已。 後来我们三个都离职了...产线也跑得差不多了，因为小家族企业真的太可怕了。 所以我现在找工作规模太小的...都会有阴影。 ※ 引述《music849 (徘徊在十字路口....)》之铭言： : 大家对於家族企业的想法为何? : 学到的东西有限? : 升迁上会受阻碍吗? : 如果有实际经验能分享更好^^ -- --

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