※ 引述《der98903 (派大星)》之铭言： : 原PO目前状况： 私立大学企管系毕业，去年9月退伍 : 退伍之後在家工作，之前有在一家贸易公司担任业务助理，做了一个 : 多月，责任制朝九晚九上下班没有打卡，目前待业投履历找工作中， : 找工作的方向是行政助理和业务助理，投了四五十封才得到三、四次 : 的面试机会，最近没工作的压力越来越大，也越找越没信心了，虽然 : 非名校出身，不过自已真的有这麽差？ : 想请教各位前辈帮忙看一下自传可以改进的地方，谢谢大家 : 家庭状况及人格特质 : 我的名字叫○○○，出生於台北市。个性乐观开朗、喜欢接触人群，平时兴趣是慢 : 跑、旅游、摄影。就学期间很幸运地家里提供了一些机会让我到国外做背包客旅行，这 : 些旅游机会让我培养独立自主的性格、获得多元的国际观以及增进自己的学识与知识。 : 我的优点是能独立思考及多向的判断能力，使我在评估分析时更客观、更具逻辑性。 背包客的经历其实不用太着墨，现在出国当背包客想去就能去，能学到什麽其实大 家也都知道，讲太多也不会加分，太虎烂反而会有反效果，除非你真的有什麽很特别的经 历对你的求职有绝对相关。 : 大学教育对我的影响 : 大学毕业於○○大学企业管理学系，透过课程的安排和系上教授的指导使我具备了 : 企业管理的相关学识。包括会计学、行销管理、财务管理、作业管理、人力资源管理等 : 科目，在学期间也受过行销活动策划、设计问卷及财务报表等训练。除了在课程中所获 : 得的知识外，平时也有阅读市场趋势相关书籍、杂志、报导的习惯，让我学习具备相关 : 的工作能力。 : 高中就读○○中学，在校期间积极参与社团活动并担任桌球社社长一职，透过举办 : 校庆活动和球类竞赛，大学时期也加入系学会，参与迎新宿营和各种系上活动，学习沟 : 通协调和团体合作的能力。 如果你是社会新鲜人，没什麽工作经验，大学生活这部份可以提一下，不过要对症 下药，而且写的具体一点，写一些对工作有关的特殊表现，比如得奖或担任过和求职的工 作相关的经历，如果真的都没有的话，其实我觉得可提可不提，毕竟绝大部份的人都念过 大学，大学生平常会做什麽事雇主大概心里也有底，大概就整天打电动泡马子无所事事， 如果真的有特别的具体经历再详述，让老板觉得你有点料，太抽象雇主太概也没兴趣看， 太虎烂反而会露馅。 : 工作经验 : 在学期间多次利用寒暑假时间至世贸展览中心的电脑展、资讯月、3C展览打工，进 : 行相机的销售、使用教学与客户问题解决。在与雇主、同事、顾客应对能力有不小的帮 : 助。 : 毕业後於○○○年○月入伍，担任海军陆战队野战步兵。服役期间在恒春进行了四 : 个多月的基地训练，每日全副武装行军与野外紮营让我大大的提升抗压能力，部队的生 : 态就好比小型社会，生活上必须与各形各色的人相处，十一个月的军旅生涯不仅让我了 : 解到服从及团队合作的重要也拓展了人际关系的领域。 : 在○○○○○○○有限公司工作期间，我的工作态度秉持着积极及永不放弃的原则。 : 碰到困难时绝不逃避，虚心向前辈请教并努力解决问题。在工作上时常约要与客户、银 : 行接洽，在应对进退及行政事务的应用上也有进步。除了尽力完成公司所赋予之任务外 : ，也主动提出意见与同事以及主管讨论可善加改善之处。 这部份其实才是自传的重点，毕竟你是要求职，你的工作经历决定了雇主认为你是 不是他们要的人才，有相关的工作实务经验能够立刻上线，那个老板不想要，就算你是要 转换跑道，可能先前的工作内容可能跟现求职务无相关，不过能和现职沾上边的能力或条 件能写就尽量写，让老板觉得有用你的价值，如果真的没有任何工作经验，可以提出你对 这个工作的想法或所属产业的了解，不要让老板觉得你什麽都不会不懂，至少要做点功课 ，把你有别於其他人的特殊价值突显出来。 ============================================================================== 写自传的四大重点 <简单明了> 写自传不是写小说，没必要的梗不要写，也不要为了凑字数写一些有的没的，主管们每天 忙工作之余还要抽空看履历，没有多少人有空看你瞎扯。 <具体陈述> 多提具体的数据或内容，尽量少用形容词，写的太模糊等於没写，因为每个人认定的标准 都不一样。 <有独特性> 尽量突显你和其他求职者不一样的地方，不管是在描述上或个人经历方面，让老板有继续 看下去的动力。 <符合(老板的)需求> 当然最重要的，写自传就是要老板知道为什麽你适合这个工作，补充说明履历上不足没提 到的部份。 个人觉得 写自传不外乎是表达个人的四大面向 <家庭背景> 这部分大致描述一下你的家庭状况和成长背景，不过也不要太详细到整个像在记流水帐， 又不是要相亲做身家调查，个人建议100~150个字内简单重点交代，最好尽量背景单纯， 不会因为太复杂或外务太多让雇主觉得以後进来会有麻烦或无法专心於工作上。 <人格特质> 这个部分其实大家都会写，绝对都是隐恶扬善，把自己说的天花乱坠多好多好，不过重 点是，你的这些特质是不是雇主想要的，所以就针对工作的性质去说明，让老板觉得你 的这些特质是符合这个职位的，瞎扯太多有的没的，可信度反而会大大降低，毕竟人本 来就不是十全十美的。 <工作经历> 就像上面说的，这个部份是自传的重点，也是区分你和别人为什麽不一样，出线想面试 你的关键，如果是相关产业，就描述一下工作的内容，如果不一样，隔行如隔山，毕竟 你先前的工作经历不是每个老板都懂，所以要让老板们觉得你有跟别人不一样而且符合 求职职位的价值，一定要在这个地方突显出来，讲得让老板信你，觉得你值得一试。至 於其他像当兵或求学的经历，如果真的有帮助的特殊事绩再提，不然提太多，可能老板 心里只会O.S.骗我没念过大学/没当过兵吗?? <职涯规划> 这是最後的润饰，让老板知道你对工作的期望和规划，而非只是骑驴找马或混口饭吃而 已，顺便展现出你的积极度，让老板整个履历看到最後觉得你可以试试看，增加面试的 机会。 以上是个人浅见 还请不吝指教 --

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