我觉得是整体产业环境的问题，换句话说就是代工业的悲哀。 台湾的工作有个非常大的特性~可替换性高，大部分工作是不需要专业的。 　甚至可以说大部分工作国中毕业就能做了，所以资方一直用最低薪资来聘雇人员。 　甚至是找更便宜的外劳来做就行了。 　当然需要专业性的工作薪水就会比较高了， 　工程师大约可以5~6万起跳，研发人员也差不多。 　不过因为有责任制存在，才被形容成拿命换钱的工作。 　但是像助理，操作员，行政...等。就是基本薪资往上加个几K依地区有所差别。 　想赚多一点钱，就是靠加班。这也就是代工业的特色，拿时间来换钱。 --

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