刚好去年有遇到一件这样的事 跟大家分享 如果没兴趣的 可以跳最後看结论就好 几年前我在一家软体公司当工程师 上下班算蛮固定的 九点上班 晚上九点半十点下班 偶尔专案上线会晚一些 薪水只比国民所得平均高一些(遮脸) 因为离家不远 每天回家都还可以看部电影或打两个小时电动 公司同事间相处也很融洽 比起身边的同学 自己也觉得差不到那去 也就待了2.3年(软体工程师的悲哀) 就像原po说的 我就是那类死很快的人 喜欢分享技术 又爱文件化的那种(忘性高 事情不写起来脑子闪过就没了) 以纯coding技术来说 我大概是开发team倒数的吧(再度遮脸) 不过我也大概是团队里文件化最齐全 本身喜欢引进新技术 当年有些鸟差没人想做 我也是当学个新东西来做 在那2.3年工作後 团队成员也都还年轻 也就慢慢跳到其他公司了 (我後来跑去念硕班) 去年 我接到某个前同事的电话 问我最近过的怎麽样 (我第一时间是想 不会吧.你是直销还是拉保险? 现在想起来还真抱歉) 介绍一下这位前同事 前同事比我早进前家公司 大我1.2岁 实力好 人很随和 而且对事业非常有企图心 我们相像的地方大概只有随和吧... 下班也从不会一起出去 完全没私交 兴趣也不同 (他那时假日有时会去上课或听演讲 而我则是完全的宅在家看闲书打电动) 反正聊阿聊的 从生活聊到工作 聊到他新婚没多久 再聊到他後来进另一家上市公司当主管 然後他跟我说 我部门缺一个资深软体工程师 你有没有兴趣阿? 其实我有点吓到 第一时间就觉得是屎缺 (再度抱歉!) 我就问他为什麽? 论技术 以前公司技术比我好的多的事 而且我跟他也完全没有私交 好缺应该轮不到我 後来他就说了 他觉得技术不是第一 是对新东西研究的热忱 而且能把技术传给整个团队 当时我也没答应他 只说有空出来吃饭再聊聊之类 总之陆续交换想法过了2.3个月 我才辞掉上家公司的公司来这 现在年薪加了200多K 每天九点上班 七点前下班 (其实六点就可以闪了 但是家里七点开饭 所以我也不急着走) 工作的主要内容 1.团队内部专案协调与分派工作 2.survey与导入更好用的新工具或新技术 3.系统文件化 4.程式开发 然後我定时跟他回报我们的进度 (他大概一个星期有10几场会议吧- -超忙) 最近听说他要升官了 不知道真的假的 你说我满不满意这样的生活 老实说 满意到不行 虽然年薪还差一点点才破百 但是每天可以准时上下班的感觉真的不一样 去年刚进公司时 看着天还亮的时候下班 那个感觉真的很特别(对我来说) 天气很好的时候 一度考虑说是不是要绕去那走走 (结果是去光华买游戏片回家打) 以前人家说 爽缺不会刊在人力银行上 现在我才相信这件事... 十多年前 刚进大学时 老师有问我们说 大家觉得念资讯科系写程式是为了什麽 有的说选错科 有的说赚钱 有的回答课本漏漏长老调牙的句子 最後老师说:对老师来说 我只是想更快速的解决问题 他举了一堆例子 像是想写电玩自己打 写程式自己解数学式 写资讯系统增加效率 总之是为了解决手边的困难 他话里背後的意思是 这些方法.工具 都很快的会过时 能解决问题的办法 永远在日新月异 能带领你前进的 只有一颗不断学习的心 结论 其他产业我不清楚 不过如果你待的产业日新月异 或是你不想只靠一招走天下 永远龟在同一家公司 那当个分享的人有何不好 我遇到不少次我丢出一个解决方法 但公司里更多的强者写信告诉我那一种会更快更好 这样不是很好吗? 科技业里总会流传 高手会跟高手聚集 高手喜欢跟高手工作 我不是高手 但我也不愿一群自私的人聚在一起 所以我乐於分享 ps 我知道很多人会把被公司fire这件事讲到藏不藏私上去 不过fire你的 都是公司大头 不是那些跟你并肩作战的同事 你怨恨他们也没有用 敌人把你和同事关在一个笼子里 放了一只狮子来咬你们 同事跑赢你 你被吃掉了 你不怪关你和放狮子的人 你怪跑赢你的人 不太对吧 ps2 现在很多新人怪老鸟藏东藏西 我前家公司就遇到一个 不到三个月就走了 说真的 不是要藏什麽 他把自己弄的跟上进青年一样 每几分钟就抛一个问题给你 90%的答案都是在google第一页就有 给新人的建议是 你应该更审慎的想过这个问题 或已找过答案 丢出你最好的答案 再来问老鸟是不是有更佳解 ps3 我正在打(老梗) 快打旋风x铁拳好玩!! --

※ 发信站: 批踢踢实业坊(ptt.cc) ◆ From: 114.45.227.154