关於聘雇系统 当劳方关闭履历後，资方只能看到该员己关闭覆历 而设定看不到公司後，该公司完全看不到个人的履历 小弟曾任职104 目前不是，这是跟以前公司的主管求证过的 当个人开启後，是企业的hr才能搜寻到个人的履历(但不是打名字) 104会去审核所有登录的工作职缺 不知这位张贴的原po 资料来源如何？ ※ 引述《PDMS (PDMS)》之铭言： : 发现这是两个立场对比强烈的网站 : 差异大概有这几项： : 104 ejob : 付费方式　　向资方收费　　　 　完全免费 : 　站内广告　　公司徵才讯息为主 　职涯计划、徵才活动讯息 : 薪资讯息　　几乎全是面议/依公司规定　 约30~40%有透露该职务薪资 : 黑名单对象　大部份是失约求职者　　　　无合法营业登记或近一年内曾 : 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　有劳资纠纷纪录的公司 : 　黑名单效果　无法登入履历　　　　　　　无法刊登职缺 : 服务目的　　帮资方找到最好用的人　　　让所有求职者无论种族、年龄、 : 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　身份都能找到工作生活稳定 : 沟通管道　　客服电话、e-mail　　　　　客服电话、e-mail、就服站拍桌子 : 　聘雇系统　　资方可以在不经劳方允许状　无 : 　　　　　　　况下对其履历表启用聘雇， : 　　　　　　　启用後只要劳方登入修改履 : 　　　　　　　历，104会马上以通知信告 : 　　　　　　　知资方，即使劳方关闭履历 : 　　　　　　　，资方还是可以随时检阅劳 : 方履历表而劳方完全不知情 : ----------------------------------------------------------------------- : 我所知道的大概就这些，不知道还有没有其他的@@ --

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