※ 引述《kmuy (nil)》之铭言： : ※ 引述《A19870720 (绿风)》之铭言： : : 使用者帐号 : : Aapauzi : : 水桶原因： : : [徵才] 新北市家暴中心徵才 : : ★工作薪资：比照新北市约聘社工薪点 : : 违反版规 : : 二、徵才相关规定 : : 1.薪资范围需有明确数值，不限制范围，但不得低於法定最低薪资。 : : 2.无薪资、比照国科会、比照本校规定、面议、电议，薪资不清者删文加水桶一周 : : 水桶7天 : 个人以为有关薪资的部分, : 若是注明 比照新北市约聘社工薪点, 又是公部门的公告,应该算是薪资清楚, : 应无太大争议. : 有些东西写明了, 要费很多文字, 同时也会造成误解(涉及换算成实领新台币时, : 会有些 差异) : 但在公部门, 该给的不会少, 同时也不会多. : "行情价", 就是那一笔. : 举例而言, 若写依照 内政部推行社会福利补助作业要点 之专业服务费补助... : 那就表示一年约在43万左右 每月32000, 领13.5月; : 但是实际平均月薪比这个(32000)高一些, : 若是依本案, : 其薪点有时会依学历或资历调整, 假使写说 大学毕初任者薪点280(劳动契约上, : 或许就是如此记载,薪点280, 休假依......; 而一般也不会写有劳退6%, : 因为这是法定的给与,也不致於无聊到要注明,雇主要缴的劳保费和健保费不包括在月薪中) : 这样的记述方式的好处是, 相关福利的标准很明确(例如 加班费和其给与) : 反过来说, 若请原post者,写明薪资, 即要换算成月薪, 那多半胡诌一个略数来应付, : 或者乾脆不post文了.而且如果要写清楚薪资, 恐怕得询问人事再问出纳再问来问去, : 还有可能仍是不清不楚. 谢谢这位版友的意见和说明 其实在针对版规徵才文这块的制订 我与d版主的讨论认为是必须要严格一点的 当一篇徵才文的出现 我们必须一定点进去看薪资 至少 这是对版上在找工作的社工夥伴们最低限度的一个保障 这是我觉得能去把关的 在公家机关的薪水也如同你所说 就是那样 不会差到哪 当一个徵才文薪资不明的情况出现 而没版规去规范时 我想一定会出现第二篇 甚至到N篇 政府工作薪资有保障 有标准可以看 那民间机构怎麽办? 我相信会到版上PO文的 有很多都是社工界的前辈了 大家也都是照着版规走 当薪资不清楚时 也是提醒後给予时间修改 水桶这种事情 有时候也只是提醒发文者该去看看版规 而不是PO了就走 射後不理是吧!? 可能有时候必须要很现实 只有数字能让人觉得有保障些 况且都不会差距很大的话 说清楚点是不是会让不是在公部门工作的夥伴有更清楚的资讯 会更有兴趣去应徵 去投入工作 也让这些求职的社工方便些 或许严格了点 会让很多好职缺因此而不在版上发文 这点是我该说声抱歉的 但严格点 却能让很多血汗机构 资金有问题的机构怯步 因为一PO文 版上懂内情的前辈一定很多 应该会有所分享与提醒 如果大家对於版规的执行 或是版规二还有建议或是意见的话 也欢迎大家多多提出 我会在和另一位版主去修正版规或是执行的处罚 请大家多多指教。 社工加油 -- 绿风 --

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