对社工实习的另面思考~~ 以前在社福机构工作时,机构经常会收很多暑期实习生,我那时工作量很大,督导请 我带实习生时,我都会小气的拒绝.我到美国念社工硕士後,对实习教育及制度的态度 完全改观.我们学校对实习生相当尊重,认为学生付学费,理当获得很好的实习经验,而 大部分的社福机构也多认为他们有负担教育社工新血的"义务",甚至有些机构会付费 给实习生(不过要进这些单位实习都非常竞争),因为他们认为这些来实习的学生在 某程度上已经是"专业"了,跟"义工"或免费的劳动人口不同,即使这些学生还在学习 ,机构还是以付费的方式表达对专业的认同与自信.就像大部分的理工学生,去业界实习 都会领钱一样.为什麽社工实习就只能被当成免费的劳动人口或是工作量的负担? 我真的建议机构在收社工实习生时,要先面试一下是不是机构需要的人, 再好好规划如何有效利用实习生,(若用对的人,安排对的事,机构和实习生都能获利) 否则只会造成双方的负担,学生也要好好充实自己,这样才能骄傲的对别人说 "我是专业人士" 真的希望台湾的社工环境对社工人能更加友善,尊重并认同自己的专业,付费给真的 有在付出智慧与劳力的实习生,社工机构也要认真的为社工教育负担一分心力, 毕竟实习经验对社工学生未来是否要投入社工界,有很大的影响. ※ 引述《Luftschiffe (Boden See)》之铭言： : 这样譬喻好了 : 硕士生实习很像护护理系实习进医院，需要指导，但是可以分担一些工作 : 大学部实习像是见习医学生进医院，分担的工作很少，还得有人教及有人做损害控管 : 所以clerk要付钱，护理系学生则有值班费可以拿 : 你付的实习费是给督导及机构的行政花费的，不然能当到督导的都是去外面上课 : 一小时至少拿600~800甚至更高的，就算一个礼拜个督一次就不止那一千啦 : 何况带学生还要顾前顾後，会前会会後会，这些都是时间成本 : 至於倒垃圾扫地那种杂务，总不会没学生就不扫地不倒垃圾吧？没那麽伟大 : ※ 引述《tina7653 (空瓶)》之铭言： : : 如题ㄚ!!! : : 实习很辛苦，没有实质的收入也就算了 : : 学习到新的东西也是一种收入 : : 但是我最想不通的地方就是 : : 为什麽要收实习费 : : 为什麽要收实习费 : : 为什麽要收实习费 : : 我可以认同使用者付费的观念 : : 你想学东西就要缴钱 : : 但是 : : 短短的期中实习 : : 姑且也不超过200小时 : : 就算没有功劳也有苦劳 : : 实习生也是要帮忙机构杂务的 : : 某种程度上来说，机构也是多了一名人力可以使唤吧! : : 到底收了实习费之後 : : 多了这一千块左右，机构会因此而生存的比较好吗? : : 各位前辈们可以给我些许建议吗? : : 壹千块对一个学生来说不是小数目啊.... : : 我正在为了一千块而心碎淌血中...... --

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