从事社工这个行业，一转眼已经将近三年， 虽然期间在公私部门（现在在公部门）都曾经服务过， 不过这样的资历其实还是非常浅， 所以对於那些在这个岗位上一守就是十数年甚至奉献一生的前辈真的是十分敬佩 过去念书的时候很多老师经常告诉我们，这个行业富不了也穷不死 心中必须带有一份莫大的热忱才能乐在其中， 这些话我们经常记在心里，初出社会的时候，每当学弟妹问起实际的职场经验 我们也还是一样用着老师给的勉励来鼓舞他们 不过做着做着...很多感觉在心里，好像慢慢的发生变化 以前在民间机构的时候，虽然很多事情也有一定规范， 但是基本上每一个社工员对於案家其实有很大的控制权（尤其是从事经扶的社工）， 我们这些初出茅庐的新手也经常落入被尊称为『老师』的迷思 认为案家就是应该这样应该那样，忘了（或说还不懂）真心的去体会案家的想法， 最後，案家还有小朋友，成了伙伴之间表现绩效的工具， 办了活动之後大家只在乎谁的区域孩子出的多表现的好，明天的报纸是不是有上 渐渐的...大家除了求在主管面前表现外， 再也没有人关心我们的活动到底给了案家、给了孩子些什麽 然而，这就是资深的前辈最令我敬佩的地方， 也许面临很多时代性的改变，老一辈社工的工作方式、效率也许不如我们 但是他的身上有的是一个社工最基本也是最可贵的精神， 然而初出茅庐的大家....因为他动作慢，因为他不怎麽会用电脑 因为他不懂得争表现讨主管欢心，每天只知道碎碎念他的案家缺了什麽需要什麽， 所以瞧不起他，甚至欺负他... 老师讲的没错，这份工作确实需要有一份浇不熄的热忱... 虽然在我而言，热忱必须建立在自己也能养家活口的基础上， 但是我还是相信老师讲的是对的，因为我实际看到了那样的典范！！ 这篇文章要献给我最尊重的前辈.. 一个为孩子们付出了33年又9个月的『老师』.. 您辛苦了！！ --

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