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只回应有关法定最低工资的讨论: 规定这件事情到底有没有意义?其实有学过经济学的人应该都知道, 政策对劳资市场的干预一向都是以失败收场。 过去几年最受人抨击的22K政策就是一个最好的例子。 这个政策没有推出之前,就算有甚麽经济衰退, 其实台湾的薪资水平都还算有微幅却稳健的成长, 这个政策一出反而导致了连续数年的实质薪资负成长。 受害最深的反而是出社会不久的年轻人,就是七八九年级生。 由此可知政府规定最低薪资根本无助於帮助劳工。 但是普天之下广大的人民其实都是笨蛋,当笨蛋老板对公仆咆哮时, 政府也只能很无奈的尽力做一些事情,但是做了之後短期之内虽然可平众怒, 但是长期来看却造成了更大更深远的负面影响。 因为就业市场有了政府"明确"的背书,所以能出22K找到人,企业老板又何必往上加? 理想的情况应该是,根本不制订最低薪资,本劳和外劳的薪资出发点也一样。 也许有人会说,外劳要的都比较低,还是会拉低薪资。 但是如果只给极端低的薪资,外劳还是愿意作也做得好, 那就代表该份工作根本不具附加价值,也不具备竞争力。 所以也不该是本国人民所应该追求的。 当政府规定了一个薪资,那只不过是用纳税人的钱, 去补贴企业进行不具附加价值又不具竞争力的工作。 把这样的工作继续留在台湾,当然不利产业转型,长远来看更不利薪资的正成长。 所以顾虑"社会观感"而进行不当补贴,反而是拖累社会成长的脚步。 为了愤怒但是短视近利的人民所推动的短视近利政策, 中长期的角度来看反而只是让结果更糟罢了。 台湾唯一一次成功的产业转型就是弃纺织转进半导体产业。 要是当年纺织业也那麽大声嚷嚷要补贴要政府救,然後政府也屈就舆论压力, 推出一堆治标不治本,头痛医头脚痛医脚,像是22K这种烂政策, 那恐怕台湾连七零年代的经济奇蹟都不会有。 如今也一样,一堆吸血鬼产业老板还一直大声嚷嚷,其实他们不是不知道, 只是想榨乾台湾仅剩不多的资源,奈何开放选举後政商勾结的情形更加严重, 说现在政府被财团绑架了其实一点都不过分。 与其怪这个扯线木偶般的政府, 大家更应该把矛头对准无良的企业惯老板吧。 政府早就无行为能力很久了,那些惯老板浑蛋才是真正的满大人啊。 --



※ 发信站: 批踢踢实业坊(ptt.cc)
◆ From: 218.213.76.1 ※ 编辑: exclamation 来自: 218.213.76.1 (05/16 13:06) ※ 编辑: exclamation 来自: 218.213.76.1 (05/16 13:09)
1F:→ HuangJC:22k一开始是想补助没工作经验的新鲜人进入职场 05/16 13:48
2F:→ HuangJC:你说竞争力,那对了;新人没能力拿翘就不会有好价钱 05/16 13:49
那请问为什麽六年级那个年代,硕士新人进电子业普遍都还会有40K的起薪? 一样是新人,以前可以拿得比较好,现在普遍拿得很差,为什麽?
3F:→ HuangJC:不过,新人是怎样才能拿翘? 这问题又回到教育 05/16 13:49
4F:→ HuangJC:除非学校教些超越潮流,让老板求你去上班的东西.. 05/16 13:50
5F:→ HuangJC:真有那种东西,大概是大官死命把孩子留下,在国内受教育时吧 05/16 13:52
6F:推 vicwk:九年级生最大的还在念小六吧 05/16 15:55
啊,打太快了~~~~~ XD ※ 编辑: exclamation 来自: 218.213.76.1 (05/16 16:15)
7F:推 HuangJC:很多人在说以前是机会财,现在是管理财;这时代都变了 05/16 17:58
8F:→ HuangJC:以前读书就用来卡位,硕士学历但不太会做事,只要卡住主管缺 05/16 17:59
9F:→ HuangJC:在机会财时代,订单就是一直来,超爽的;没考验你的管理能力 05/16 18:00
10F:→ HuangJC:现在,有学历也还要真的会管,不然产品会死;但一堆人还是卡 05/16 18:00
11F:→ HuangJC:位思维.所以大家不敢不读,读了又没用,是最糟的情况.. 05/16 18:01
12F:→ HuangJC:结果有些人只把这个怪在广设大学,好像硕士太多了害学历贬 05/16 18:01
13F:→ HuangJC:值,还以为以前堪用的政策如果恢复,在现在也仍可用.. 05/16 18:02







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