我有写信去问了 得到下面答覆 --- 原本研发替代役制度规定第一阶段基础训练及专业训练为4周,101年度役男入营受训3周, 今年主管机关考量让役男提早到公司尽早接受专业训练,故缩短成功岭军事基础训练时间 为18天,所有课程安排於18天内完成,故无法另安排探亲日. --- 我是稍微修改原PO的文章後直接寄出的，不过我想他搞错我的意思了 我又回了一次信跟他讲清楚不是成功岭的问题而是必须提早三天到公司上班 我想各位的权益还是必须自己去争取 多点人写信去反映，研替办公室才会动起来(公务员马 少做少错) 也许很多人觉得三天而已不用这麽计较 但是我想从成功岭出来後若还要搬家干嘛的，能多放一天就是多一天的准备 希望有看到文章的人能动动手写封信一起争取该有的权益 ※ 引述《magic11 (踏实)》之铭言： : 不晓得各位是否有注意到 : 以往基础训和现今基础训时程放假的差异 : 研替第一阶段皆为4周28天 : 研究了一下 : 发现以往1~3周21天中放了2+3天假(探亲2+结训3) : 实际在成功岭时间16天 : 第四周才至用人机关报到 : 如今改成 : 第1~18天为基础训，结训假2天 : 实际在成功岭时间虽然仍为16天 : 但第19天就要开始报到上班 : 等於第一阶段少放了3天的假 : 此次调整是役政署为了消化较多的替代役男而采行的措施 : 不应该由役男来承担损失 : 替代役版已有人写信及打电话去反应 : 据说役政署表示可能会往上签报 : 以事後发函给各用人机关的方式，补给役男少放的假 : 如果有研替的各位一起替自身争取应有的权益 : 应该会较有可能唤起役政署对此事的重视吧 --

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