※ 引述《ppsam ( 蔚蓝海岸)》之铭言： : 原来国防役不归国防部管而是归内政部管 : 内政部说他们不干涉国防役和公司之间的合约 : 所以就看国防役和公司之间的聘雇契约是怎麽签的 : 劳工局说如果国防役有和公司签聘雇契约就照契约走 : 如果公司不照契约做他们只能帮忙协调 : 目前情况公司好像要请律师来解释契约内容 : 主要的重点还是国防役到底是不是约聘员工 : 给各位国防役及科技替代役做参考 : ※ 引述《ppsam ( 蔚蓝海岸)》之铭言： : : 如题 : : 公司说退伍以後不续聘 : : 且说国防役是属於约聘制度所以没有遣散费 : : 我爬过文但是好像答案都很不明确 : : 想请问有没有实际经验的人可以教导一下 : : 谢谢 奇怪，这种事件，好像今年特别多。 之前我有回过一次， 国防役就视同退伍，就如同一般员工， 而员工当然有分约聘，和非约聘。 基本上，就看当初进入该公司签的合约是写什麽。 但是，约聘基本上是不太可能是有四年约。 又不是NBA球员。 我有听说有人有拿到遗散费。 不过最大部份的人都被公司的人事给污掉了。 --

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