（代PO） 大家好，我是国立政治大学心理学研究所的研究生，目前正在进行硕士论文研究，诚挚邀 请符合条件的版友协助填写问卷！ 你曾经因为主管的一句称赞、更被看见，或更愿意投入工作吗？ 又或者，有些主管的互动方式，会默默影响你在团队中的感受？ 本研究主要想了解「主管的日常互动」如何影响员工的工作感受与职场经验，希望能透过 大家的分享，更理解台湾职场中的主管互动历程。 【研究目的】了解主管日常互动对员工工作感受与职场经验的影响。 【填答条件】需同时符合以下条件： - 目前於台湾全职工作 - 有直属主管 - 与目前主管共事满3个月 【问卷名称】主管日常互动与工作感受之研究 【填答时间】约 5–7 分钟 【问卷连结】https://www.surveycake.com/s/LOwkR 【问卷截止时间】样本收满所需数量为止 【回馈奖项】完成两阶段问卷填答者，可参加抽奖： - 1500 元现金／按摩垫：1 名 - 500 元现金：3 名 - 100 元现金：10 名 【其他说明】 本研究为「两阶段问卷」，需完成两阶段填答才具完整抽奖资格。 问卷全程匿名，资料仅供学术研究使用，不会对外公开，也不会蒐集可识别个人身份之资 讯。 若您愿意协助第二阶段填答，对研究完整性会有非常大的帮助。 真的非常感谢每一位愿意帮忙填写的版友！ 每一份问卷对我来说都很重要，也非常感谢大家愿意花时间协助研究生完成论文 若对研究有任何疑问，欢迎联系： 国立政治大学心理学系研究所 研究生：谢馥如 电子信箱：[email protected] --

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