作者Gamblers5566 (gambler)
看板PublicServan
标题[请益] 扣薪事假有上限天数吗？
时间Sat Jun 29 12:43:21 2024
因事得请事假，每年准给七日。其家庭成员预防接种、
发生严重之疾病或其他重大事故须亲自照顾时，得请家庭照顾假，
每年准给七日，其请假日数并入事假计算。
超过规定日数之事假，应按日扣除俸（薪）给。
再不考虑考绩、会不会黑掉
长官也愿意准扣薪事假的前提下
扣薪事假天数有上限吗？
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※ 发信站: 批踢踢实业坊(ptt.cc), 来自: 180.217.215.66 (台湾)
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1F：→ bursty : 不管烤鸡，那就先请病假啊…扣薪事假，你是赚很多 06/29 13:02
2F：→ bursty : 吗？ 06/29 13:02
事假、病假、休假全用完了
剩几个月等退休的情况下
3F：推 adey : 去年就说要增加子女照顾假了，就因为跟丧假改革绑在 06/29 13:03
4F：→ adey : 一起，至今还在讨论中不给过....... 06/29 13:03
5F：→ adey : 就不能先过纯增加福利没争议的部分吗？ 有争议的慢 06/29 13:04
6F：→ adey : 慢改啊，铨叙部不知到在干嘛 06/29 13:04
公务人员请假规则修正草案总说明
公告日期： 113.02.02
预告日期： 113.02.15 ～ 113.02.21
发文字号： 部法二字第11356649192号
第三项增订理由：依本条第一项第一款规定，
公务人员因事每年准给七日支薪之事假，上开
事 假 请 毕 後 如 仍 有 需要，尚得请超过规定日
数之扣薪事假，惟现行规定未就扣薪事假定有
请假日数限制，致实务上偶有公务人员长期请
扣薪事假而未到公，与公务人员应努力推动机
关业务及执行职务，俾为民服务之本旨未符，
亦与公务人员请假制度之建置目的未合；又公
务人员具有留职停薪事由者，倘择以长期请扣
薪事假方式办理，亦将冲击公务人员留职停薪
制度。基於上述并考量公务人员於支薪事假用
罄後如仍因事须请假，尚 得 以 请 休 假 方 式 办
理，爰增订本项，明定公务人员请扣薪事假前
应先请毕休假，以及请扣薪事假之日数上限。
至公务人员请事假已满本条第一项第一款及本
项规定之日数，仍不敷使用者，当年度尚无法
再核给扣薪事假。
7F：推 snowcs : 没有上限 06/29 16:34
8F：→ snowcs : 延长病假不扣薪 06/29 16:35
9F：推 wwaa : 同问，今年住院用光所有事病休假，但是我还要不断回 06/29 16:36
10F：→ wwaa : 诊，已经开始请扣薪事假 06/29 16:36
看来是目前扣薪事假没上限
等修正草案过了。就设定扣薪事假上限了
假都用完只能请留职停薪
※ 编辑: Gamblers5566 (180.217.66.65 台湾), 06/29/2024 16:56:20
11F：推 wwaa : 谢谢说明 06/29 18:13
12F：→ ykia : 扣薪事假连续一个月无上班是事实是整个月都没薪水 06/30 08:18
13F：→ ykia : 喔，谨记 06/30 08:18
14F：推 wwaa : 扣薪事假不是一天没去就扣一天薪水吗？ 06/30 08:59
16F：推 wwaa : 感谢大家的资讯 06/30 14:29