作者bruce20053 (杰哥哦)
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标题[新闻] 全教总吁应制度化、明年至少调薪10％
时间Wed Apr 26 18:12:34 2023
新闻标题：军公教5次调薪都与选举有关 全教总吁应制度化、明年至少调薪10％
新闻连结：
https://udn.com/news/story/6656/7124246
内文：
行政院长陈建仁日前对军公教加薪表态持正面看法，人事行政总处将邀集相关团体听取调
薪意见，全国教师工会总联合会今天召开记者会表示，眼看明年就是总统、立委大选，政
府又把军公教调薪当成政治工具，他强调不是因为选举到了才来调，缺乏调薪制度。而根
据物价上涨状况，明年军公教至少要调薪10％，不应该低於重要民生物价指数。
全教总理事长侯俊良表示，历次的军公教调薪通常是在前一年度的八月份宣布，宣布後的
次一年度实施；而自民国90年後，二十几年来军公教调薪共有5次，这5次的时间点都和选
举有关，无怪乎军公教调薪完全没有制度可言，而每次政府宣布调薪，社会大众总是有「
要选举了」的感觉。
侯俊良表示，军公教为国家、社会尽心尽力，结果换来的是调薪权利被政府当成操弄的手
段，对比邻近国家的军公教调薪公开透明、有公教团体代表参与、遵循经济数据调薪，台
湾的军公教彷佛仍然处在专制政权下，得不到基本的尊重，也看不到制度化的作法。
根据各项数据，侯俊良提到，军公教明年一定要调薪，而且调薪幅度不应该低於重要民生
物价指数。他说，军公教薪资在政府常年忽略的情况下，调薪幅度不仅跟不上民间企业平
均薪资，连物价指数也跟不上，形成实质减薪状态，以致国家考试及格的委任一职等一级
的公务员每月薪资仅有3万1450元，已经和基本工资相差不多。
侯俊良表示，倘若政府预定在明年1月起实施军公教调薪，则距离上一次调薪111年1月的
时间刚好是二年。依据主计总处资料，112年3月的重要民生物价指数为109.24，110年3月
的指数为99.2；依此计算，重要民生物价指数二年来上涨10.12%，代表二年来，米、面粉
、猪肉、鸡肉、酱油、沙拉油、卫浴用品等17项日常生活必需品价格上涨了10.12%。
侯俊良认为，从重要民生物价指数的变化来看，军公教调薪应该要在10%以上，才能让基
层的军公教维持基本的生活品质。另也，呼吁政府不要再把军公教调薪当成政治操作的工
具，唯有公开、透明、制度化才能得到军公教和社会大众的认同和信任。
心得:
全教总表示2年通膨率高达10%
调薪至少10%才能让基层的军公教维持基本的生活品质
委任一职等一级的公务员每月薪资仅有3万1450元，已经和基本工资相差不多。
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1F：推 cps001: 坐4望5就不错啦 04/26 18:43
2F：→ nrefder: 调个3%就要谢主荣恩了还10%勒 04/26 19:21
3F：推 sam123w: 至少讲大实话 给推 04/26 19:24
4F：推 urban01: 委任调10啪跟简任调10啪 3000块跟1万块 04/26 19:27
5F：→ cloudeda: 同意 04/26 19:27
6F：推 jjer: 谢主隆恩 04/26 19:28
7F：推 sanli0131: 国营表示：坐等加薪，拉大差距 04/26 19:38
8F：推 mjibuser: 蔡EE调5万 04/26 19:40
9F：推 fly1369: 会讲大话的99%都做不到 04/26 19:42
10F：→ MediaPlayer: 职等越低应该调越多 04/26 20:07
11F：推 arcysaint: 推，至少10%，不然根本实质减薪 04/26 20:18
12F：推 parappa: 先猜8% 04/26 20:28
13F：→ steveisaman: 有3%就偷笑了 还10% 04/26 20:28
14F：推 hikingu: 有调4%就要偷笑了 04/26 20:33
15F：推 Ryan951: 推 04/26 20:38
16F：→ brella: 怎麽还没人出来喊宁可不要调薪？ 04/26 20:38
17F：→ ezmantalk: 人家是为会员讲话 军公教脱钩谁理你 顺带讲你也有那麽 04/26 20:40
18F：→ ezmantalk: 多意见 你行你组工会 然後成立全国工会再来说好吗 04/26 20:40
19F：推 Ryan951: 推 04/26 20:40
20F：推 y932987: 委一真的吃泡面度日 最近泡面还涨5元 04/26 20:46
21F：推 kit279: 赞赞 04/26 20:51
22F：→ fcz973: 宁可不要在上一篇啦 04/26 20:55
23F：推 KurtMike: 有主委愿意加码吗？ 04/26 21:07
24F：推 TEYU21: 加越多推越多 04/26 21:18
25F：→ cowbay8025: 上次4%看这次有没有调6%凑10% 04/26 21:20
26F：推 j6ru04jo3: 调十趴，我立刻唯一支持蔡英文，总统票投蔡英文 04/26 21:33
27F：→ ezmantalk: 没谈判过吗? 价格讲出来就是要讨价还价的 还有要上场 04/26 21:42
28F：→ ezmantalk: 自已先自我审查的 笑死 更何况他讲的政府更大机率不会 04/26 21:42
29F：→ ezmantalk: 回应 敢喊出来 名利就算他的啊 一定要那麽直白就是 唉 04/26 21:42
30F：→ ezmantalk: … 04/26 21:42
31F：推 fcz973: 跟基本工资调整一样，劳团自己喊爽而已，审议委员会也只是 04/26 21:45
32F：→ fcz973: 做做样子，最後还是老板看自己爽加不爽加 04/26 21:45
33F：推 NelsonGo: 只调3、4%根本没差 不食人间烟火也要有个限度 04/26 21:52
34F：推 y28822885: 委任10% 荐任5% 简任3%还差不多 04/26 22:02
35F：推 sandtreepay: 一句话泄漏楼上的职等 04/26 22:09
36F：推 ds1999h: 委任20% 荐任5% 简任不调 这才对 04/26 22:11
37F：推 tiefu: 希望可以 04/26 22:13
38F：→ DFGCE: 委5% 荐3% 简-5% 04/26 22:14
39F：推 migration265: 5% 04/26 22:16
40F：推 woocream: 坐3望4吧 04/26 22:18
41F：推 cchaha: 一起调10%不好吗 04/26 22:20
42F：推 NelsonGo: 比照国营每年各调3000不行吗？ 04/26 22:23
43F：推 genius117: 一起加5000啊 04/26 22:23
44F：推 RockAchi: 一起加油 04/26 22:34
45F：推 carbonara: 推 04/26 22:37
46F：推 uam: 宁可不加仔消失了？ 04/26 22:40
47F：推 pilijeff123: 还我加班费比照劳基法 04/26 22:41
48F：推 dante0711: 支持10% 不然退抚一年扣比一年多 快穷死 04/26 22:42
49F：推 umaga1: 调5%他就选得上了 何必10%？ 04/26 22:44
50F：推 CHYYP: 难得赞同全教总 虽然我也觉得最多就5% 04/26 23:02
51F：→ CHYYP: 但调多少本来就是谈出来的 立场先踩好是对的 04/26 23:02
52F：推 y932987: 薪水每次拿到先被扣6000 调薪10趴不过分吧 04/26 23:39
53F：→ sigmaooxx29: 不可能分简荐委调的，5功5跟6本5变成同俸点不同本俸 04/26 23:49
54F：→ sigmaooxx29: 怎麽处理 04/26 23:49
55F：推 moonth66: 惨 04/26 23:53
56F：推 HuntBear: 说调3.4%没差的 领了加薪的部分 记得要捐给慈善团体喔 04/27 00:14
57F：→ Hotem: 民国90年到现在的物价指数.....涨多少了 不然根本实质减薪 04/27 00:15
58F：→ Hotem: 再看最低工资 说给你加薪 只加点皮毛 还愈加愈穷 04/27 00:17
59F：推 charles269: 去年没调就很扯了 今年真的要调+10% 04/27 00:48
60F：推 imprison: 调10％也有人要酸太多，拜托，薪水超级低，大家是有多 04/27 00:51
61F：→ imprison: 奴 04/27 00:51
62F：推 asjimmy: 加，但不应该全部同一个，应该基层幅度要高一点，高层幅 04/27 00:53
63F：→ asjimmy: 度低一点 04/27 00:53
64F：推 Yshlw: 1.立法规定本俸每2年必须要依据经济成长物价指数调整且不得 04/27 01:22
65F：→ Yshlw: 低2%；专业加给表一依据本俸调整幅度调整，其余各表另有加 04/27 01:22
66F：→ Yshlw: 乘倍率级距 04/27 01:22
67F：→ Yshlw: 例如： 04/27 01:22
68F：→ Yshlw: 表一 1× 04/27 01:22
69F：→ Yshlw: 表二 1.2× 04/27 01:22
70F：→ Yshlw: 表七 表十四（工程、环保） 1.5× 04/27 01:22
71F：→ Yshlw: 表二九（法官检察官）2× 04/27 01:22
72F：→ Yshlw: 假如明年加薪3% 04/27 01:22
73F：→ Yshlw: 表一人员 04/27 01:22
74F：→ Yshlw: 本俸+专加 合计3% 04/27 01:22
75F：→ Yshlw: 表七工程人员 04/27 01:22
76F：→ Yshlw: 本俸3%+专业4.5% 04/27 01:22
77F：→ Yshlw: 调高技术类人员薪资才是治本做法 04/27 01:22
78F：推 aim1028: 调10%我就投 04/27 06:12
79F：嘘 weivvv: 调10%我也不会投给绿蛆政府 04/27 07:17
80F：推 fcz973: 各位可以去fb看看这新闻下面那些你所服务的台湾鲷真实心声 04/27 08:23
81F：→ fcz973: ，你还在为这些垃圾卖命？ 04/27 08:23
82F：推 b2322858: 薪资跟不上通膨，应该要有制度进行调薪 04/27 08:33
83F：推 WalterWhite: 能回到五年前我会恨我自己怎麽不是报国营… 04/27 08:54
84F：推 coolrao: 立法制度化调薪 04/27 09:38
85F：→ shomin5566: 笑政府不敢 04/27 09:39
86F：推 evilpoa: 谢主隆恩 04/27 10:35
87F：推 wanderlust: 推推推希望成真 04/27 11:09
88F：推 Neo0215: 每逢大选调薪也算有制度啦（误 04/27 11:22
89F：推 ganlinnya: 现在的物价 调个10%也不过份 04/27 11:33
90F：推 GSCC: 调10%真的会想投欸 04/27 12:01
91F：推 keitathomas: 拜托10% 04/27 12:04
92F：推 kunnsei: 调10趴我就不投反对党 04/27 12:38
93F：→ kunnsei: 不过想也知道不可能 嘻嘻 04/27 12:38
94F：推 pilibobo: 依照政府尿性，当然是高官们加10%，接着职等往下递减 04/27 12:41
95F：推 urban01: 调8-10啪 国旅卡额度加到2万 不绑观旅消费 还不投爆 04/27 12:53
96F：推 calase: 说真的 台湾两年就一次大选 什麽政策都嘛可以嘴説是在配 04/27 12:54
97F：→ calase: 合选举… 04/27 12:54
98F：→ calase: 然後也不要嘴什麽高官薪水了 干到部长的薪水大概也跟中型 04/27 12:56
99F：→ calase: 企业协理差不多而已 这点美国也差不多 公务员薪水永远比 04/27 12:56
100F：→ calase: 不上矽谷 04/27 12:56
101F：推 a4302f: 马时代涨几次薪水？呵呵 04/27 13:25
102F：推 urban01: ma19是最低标 蔡政府确定要跟马比？ 04/27 13:32
103F：推 wpn: 并不会觉得蔡政府对公务员比较友善~ 04/27 14:06
104F：→ segio: 调10趴政府会喊破产吧 04/27 17:05
105F：→ ckroy: 马时代搞的22K才是壮举 04/27 17:40
106F：推 h0921023316: 10趴就投续任 赞 04/27 18:17
107F：→ knml: 3%就不错了 04/27 18:37
108F：推 tom66651: 推 04/27 18:38
109F：推 tnarthur: 10%不太可能 不过喊价是必须的 04/27 18:46
110F：推 jjer: 重点是，有谁相信，只能一声 哈 04/27 19:39
111F：推 ping071011: 10%推一个 04/27 19:42
112F：→ ping071011: 喊高一点 20趴啦！ 这样10趴有希望 04/27 19:42
113F：推 rainingkid: 梦里什麽都U 04/27 20:55
114F：推 ginobili086: 垃圾趴数 只会爽到高层 04/27 21:51
115F：推 yamahara6026: 拿年改砍一堆的菜跟马比，带风向！ 04/27 21:53
116F：→ ZE553KL: 政府不是真的没钱 而是乱花很多 乱补贴 04/27 22:07
117F：推 LinChinHoung: 不要说10% 超过5%就投dpp 04/27 22:15
118F：推 Beretta: 8%就投 04/27 22:32
119F：→ p09171989: 真的 都上面的高层在爽而已 04/27 22:36
120F：推 opl: 说个笑话，政府办个活动，正式人员时薪竟然比工读生还低。 04/27 23:04
121F：推 we147121: 10%我还嫌少咧，房贷利息都破2%了 04/27 23:08
122F：→ talenthun: 调几%也不投，我怕战争啊 04/28 06:43
123F：→ urban01: 房贷利息还是很低好吗... 04/28 07:38
124F：推 yesmyday: 荐任不是主管缺，荐6跟委5薪水没差多少吧？简任调少点就 04/28 08:12
125F：→ yesmyday: 好 04/28 08:12
126F：→ wizozn06406: 我支持制度化 通膨越来越有感 但10%真的有点扯 04/28 09:59
127F：→ migration265: War is coming 04/28 10:31
128F：推 needeng: 吵的时候当然喊10%，这样到时好歹有3%，一开始喊3%，到 04/28 12:55
129F：→ needeng: 时连调都不调。 04/28 12:55
130F：推 needeng: 本来就没制度了，没差XD 04/28 12:57
131F：→ dogdudu: 制度化也没用，看看那20元蚵仔面线，通膨只有3%。 04/28 19:05
132F：推 cl700503: 先喊高 被砍也觉得还好的概念 04/28 19:18
133F：推 cowbay8025: 曾经也有调过10%的时候啦 通膨这样今年又没调 该调了 04/28 19:28
134F：→ EvoLancer: 初考调10% 职等越高 调的趴数应该要递减 04/28 20:31
135F：→ EvoLancer: 不然每次加薪都是同样比例 基层跟高层加薪量怎麽比 04/28 20:32
136F：推 sandtreepay: 职等低就应该力争上游，而不是希望高职等的薪水调少 04/28 20:44
137F：→ sandtreepay: 一点来拉近差距。 04/28 20:44
138F：推 Windtears: 推楼上，公职高职等其实薪水也没多高 04/28 22:07
139F：→ skytank: 公务员用职等给薪本来就很白痴，应该用工作事项给薪 04/28 22:34
140F：→ skytank: 做出纳给出纳的薪水，做工程就给工程的薪水 04/28 22:35
141F：→ skytank: 全部应该改用契约制，工作事项和细目应该清楚条列 04/28 22:37
142F：→ skytank: 面试的时候直接讨论薪水和工作条件才对 04/28 22:42
143F：推 nadesicomx: "尽心尽力"是指每个军公教吗?别乱用这个词! 04/28 23:08
144F：嘘 qaz13579: 职等低跟职等高薪水当然有差 04/29 01:44
145F：→ qaz13579: 但加薪的时候应该调3%但保底2000有超过就算超过 新进人 04/29 01:44
146F：→ qaz13579: 跟委五荐七封顶的基层才是大多数 要照顾到这些人 调那90 04/29 01:47
147F：→ qaz13579: 0、1200能看吗？ 04/29 01:47
148F：→ s860703: 结构调薪啊，很多科技业不都这样吗 04/29 10:27
149F：→ brella: 今天新闻，军公教的苦，郭懂！ 04/29 21:53
150F：→ da2286: 没五%，不用选。另外国旅卡也该调到两万吧！上面都是合理 04/29 22:33
151F：→ da2286: 底线，非喊价(别跟我说今年经济不好，请我们多体谅，怎不 04/29 22:33
152F：→ da2286: 想想，当经济好的时候又调得超慢，让我们10多年来购买力及 04/29 22:33
153F：→ da2286: 薪资地位狂跌的窘境) 04/29 22:33
154F：推 busgoer: 国旅卡应该比照薪点，而不是全部死猪价 04/30 00:19
155F：推 minami77: 专业加给统一调4000 04/30 23:05
156F：推 ntnusleep: 全教总赞啦 05/01 12:38
157F：推 fanku: 吗总不会希望自己越升官钱越少吧？ 05/02 18:43