作者oneyou (oneyou)
看板PttLifeLaw
标题[其他] 提告主管的影响
时间Mon Sep 25 22:17:11 2023
事实经过：
有次以公司内部email向主管请病假，
简短提到我为何想请病假去医院的理由，
却受到主管恶意刁难，
并把我的信件回传给整个部门。
问题：
虽然有提醒他恶意刁难病假违法，最後有让我请假，
但是基於他把个人就医需求传给部门所有人很不满，打算提告。
但是身旁有朋友提醒我「对主管提告」的风险性，
包括未来公司内部发展及同产业中的发展，
可能会受到影响或是异样眼光？
想询问大家看法，若打算继续在这份工作做几年时间，
是否支持「对主管提告」？
另外，此事已上报人资及再上级主管，
他们都没有相关介入的动作。
先感谢各位帮 小弟/小妹 解惑或提出建议，如内容尚有不足，盼请提出需补充之处。
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1F：→ leptoneta: 这不是法律能管的 09/26 00:51
2F：→ oneyou: 泄漏个人医疗资讯不算违反个资吗？ 09/26 07:35
3F：推 lu0713: 你提问的问题是“提告主管的影响”。这不是法律管辖范围 09/26 07:41
4F：→ oneyou: 了解，谢谢回覆。确实仅是在法律相关决定询问意见，不是法 09/26 09:57
5F：→ oneyou: 律事件本身。 09/26 09:57
6F：推 MELOEX: 这不是法律能管的 09/26 18:58
7F：→ black82465: 不能嘘 好吧 觉得委屈就告 09/27 08:08