作者style05 (style05)
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标题[劳资] 调解赔偿的部分要报税吗?
时间Mon Jan 10 20:35:52 2022
事实经过:
请问劳资调解成立(独立调解人,没上法院)
我要求公司赔偿我没给的加班费,劳退少提的部分,资遣费
最後公司开一个数目给我,没特别说明是属於哪一个部分
我当初忘记了还有税的部分....
问题:
1.请问那这样要报税吗?
我知道资遣费要报,但问题是他这数目还小於加班费+劳退差额
现在是不太清楚加班费和劳退差额,如果是调解赔偿的,是否要报所得税
打电话问国税局,国税局是说属於劳基法内的免税(每小时最低工资)
怕搞错,想再多问问版上各位大大
2.双方当初签了保密不追究,那这样如果公司执意多报
我也不能检举追究...等吗
非常感谢大家抽空回覆!
先感谢各位帮 小弟/小妹 解惑或提出建议,如内容尚有不足,盼请提出需补充之处。
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1F:推 cyjonas: 先假设公司是报资遣费。资遣费、退休金等离职金为定额免 01/11 08:49
2F:→ cyjonas: 税,超过(18万x年资)以上才会列入所得,这门槛不低通常 01/11 08:49
3F:→ cyjonas: 才达不到的才对 01/11 08:49
为什我查的结果好像是资遣费要报@@?
而且和解拿到的超过资遣费很多,比较有疑问的是加班费,劳退,失业给付差额是否要报?
※ 编辑: style05 (111.71.87.16 台湾), 01/11/2022 17:42:10
4F:推 cyjonas: 你这要看公司用哪个项目报,若是全部用资遣费/退职所得申 01/11 19:28
5F:→ cyjonas: 报,基本上你的所得税额不会增加;但如果公司申报名义是 01/11 19:29
6F:→ cyjonas: 其他所得,那麽你就可能被课到 01/11 19:30
7F:推 cyjonas: 另一个状况,若是公司没帮你报而你要自行申报.... 01/11 19:37
8F:→ cyjonas: 可能先以「和解金为填补所受损害」来看,似在免税范围内 01/11 19:38