作者jinstyle (凉风冰茶)
看板PttLifeLaw
标题[其他] 身上私带密录器是否违法
时间Wed Jan 27 03:25:25 2021
身边的同事被客人客诉
所以想在身上装密录器摄影录音
想要面对跟客人有争执时自保
或是直接贴到脸书社团爆料@@
好奇问一下未经过对方同意
擅自把私录的影片上传爆料公社没有违反法律问题吗?
新增一些附注
同事他就是不管公司同不同意
反正他不要让公司知道他私带密录器就好
因为他常产生客诉案件
对百货公司的楼管也不太爽
我是隔壁柜同事,听到他的言论有点好奇这样是否合法
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※ 发信站: 批踢踢实业坊(ptt.cc), 来自: 39.10.30.58 (台湾)
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1F:→ km0220: 你想想汽车的行车纪录器。没有问题,前提是非私密性地方01/27 04:10
2F:→ km0220: 拍摄。01/27 04:10
3F:→ km0220: 然後爆料基本上都是会跟诽谤扯上关系。当事人告不告而已01/27 04:11
4F:→ km0220: 。01/27 04:11
5F:→ km0220: 去年很多fb爆料被起诉的。01/27 04:11
6F:推 KKyosuke: 你先考虑一下老板准不准你带这个..01/27 06:17
7F:→ MarcoLou: 上班用,出事给上司看证明自己就好,不用po网吧01/27 09:09
8F:推 hidog: 不公开的话不会有啥法律问题 po到网路就看个案了01/27 14:56
9F:推 pttdouble: 不可以公开 但可以上法院 另外不可牵涉公司机密01/27 19:17
10F:→ pttdouble: 但牵涉重大公益可以~譬如公司机密是制毒 当然不行01/27 19:17
※ 编辑: jinstyle (39.10.30.58 台湾), 01/28/2021 01:28:40
11F:→ shelley0628: 其实,密录器是能自保什麽?奥客是自己错也要说是服务 01/28 04:09
12F:→ shelley0628: 人员错,楼管是顾客不会有错,有错绝对是服务人员, 01/28 04:09
13F:→ shelley0628: 公司就是服务人员就是免洗筷,有人客诉就立马开除, 01/28 04:09
14F:→ shelley0628: 谁管你有没有错~所以就算你拿出密录器的内容证明你没 01/28 04:09
15F:→ shelley0628: 错,你觉得会有公司丶楼管对着奥客打脸说,刚刚的事 01/28 04:09
16F:→ shelley0628: 件有密录器录着哦~ 01/28 04:10
17F:→ km0220: 楼上你的案例就变成违法开除员工了... 01/28 08:46
18F:→ ktvzn: 要合法开除找个借口就行了 这种员工本来就免洗 01/28 23:27
19F:→ ktvzn: 会搞到违法开除是公司太蠢 01/28 23:28
20F:推 KKyosuke: 每年都有一堆公司太蠢 包括华航之类的大公司呢... 01/29 00:53
21F:→ km0220: 等楼楼上认真研读劳基法後会发现没有合法开除,只有合法 01/29 08:23
22F:→ km0220: 资遣,资遣前提还要有正当理由还有一堆没讲,职业蟑螂就 01/29 08:23
23F:→ km0220: 是这样来的@@ 01/29 08:23
24F:→ km0220: 喔不对,合法开除(不用资遣费)都有前提。 01/29 08:23
25F:→ Henghengpig: 除非劳工工作上100%尽心尽力 没有失误过 不然工作目 02/02 03:38
26F:→ Henghengpig: 标"微调"一下 劳基法11条5款就是方便之门了 02/02 03:38
27F:→ Henghengpig: 公司会"太蠢"纯粹是违法成本太低 懒得跟劳工而已 搞 02/02 03:39
28F:→ Henghengpig: 掉10个又不是10个都会上法院 剩下的上法院还可以慢 02/02 03:39
29F:→ Henghengpig: 慢耗 02/02 03:39
30F:推 KKyosuke: 你打过劳资诉讼就知道劳基法11条5项不是老板说了算 02/02 13:46
31F:→ km0220: 你讲的那个是预告资遣。就这样 02/02 14:10