作者figic (......)
看板PttLifeLaw
标题[劳资] 投保薪资被老板降低如何自救??
时间Fri Jan 8 18:57:16 2010
事实经过：有关我爸劳保的问题想来这里徵询好心人的意见~今天我妈去劳保局
调阅我爸的投保单，赫然发现投保薪资已经从去年五月就从4万三千多被老板降到
剩4万，由於我爸今年就退休，听我妈说之後领退休金会因此少领十几万!!!
(对我家来说这是一笔很大的数目...)，我不是很清楚我爸是用旧制还是新制
我也有上网查相关法规，不过有些还是不太懂，我只知道我妈说以後我爸领的是
现在薪资乘以35个月=退休金总额，去劳保局问得到的答覆竟是他们说自己也无
权力干涉，要看老板的良心......
因为之前我爸有被减薪，也有去问劳工局，但是我们说我们超过检举的时效没办法
处理，然後就不了了之......其实我爸妈他们是很消极的想说反正快退休了
等领完退休金就不要跟那种老板计较(因为担心跟资方据理力争会影响我爸之後退休
的福利)，劳工局的答覆是做满25年才有领退休金的资格，如果我爸不满自己离职是
自己的损失等等.....听到这些答覆感觉很无力
身为劳工难道就注定被资方任意宰割吗??如果板上有相关经验的人或是对这方面
有专业认知的人士，希望能够获得协助~~~感谢!!
问题：
先感谢各位帮 小弟/小妹 解惑或提出建议，如内容尚有不足，盼请提出需补充之处。
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※ 发信站: 批踢踢实业坊(ptt.cc)
◆ From: 122.123.171.178
1F：→ yanginru:投保薪资被降低劳保局一定摆烂不认帐，你只能蒐集你爸公 01/08 19:01
2F：→ yanginru:司实际发给你爸薪水的凭证，然後还有对方少报的证据，这 01/08 19:02
3F：→ yanginru:样又影响到你爸的权利的相关性，向法院提告要求对方赔偿! 01/08 19:02
4F：推 depravity:是因为被减薪同步降低的吗? 是的话劳保这部分合法 01/08 21:04
5F：→ depravity:硬是要超保反而是违法的会领不到老年给付 01/08 21:05