如果已经有身份证,就已经是中华民国国民了, 聘雇方式及注意事项与一般我国国民相同. 但如果没有身分证,仍然是外籍人士, 虽然目前社会现状有很多外籍新娘在外打工, 但如果没有依据就业服务法申请许可,其实都是违法的. 违者可处新台币十五万元以上七十五万元以下罚锾. 很多补习班非法聘雇外籍教师被处罚过(包括知名连锁补习班). 再者,所谓申请许可,不仅要件严格, 亦仅对特定行业开放申请许可, 本案似乎很难申请许可. 以上仅是个人浅见,抛砖引玉祈请其他先进共同提供意见. 以下节录部份就业服务法的规定供参: 第四十三条(外国人在国内工作之规定) 除本法另有规定外，外国人未经雇主申请许可，不得在中华民国境内工作。 第四十四条(非法容留之禁止) 任何人不得非法容留外国人从事工作。 第四十六条(外国人从事工作之限制) 雇主聘雇外国人在中华民国境内从事之工作，除本法另有规定外，以下列各 款为限: 　一、专门性或技术性之工作。 　二、华侨或外国人经政府核准投资或设立事业之主管。 　三、下列学校教师： 　　　（一）公立或经立案之私立大专以上校院或外国侨民学校之教师。 　　　（二）公立或已立案之私立高级中等以下学校之合格外国语文课程教师。 　　　（三）公立或已立案私立实验高级中等学校双语部或双语学校之学科教师。 　四、依补习教育法立案之短期补习班之专任外国语文教师。 　五、运动教练及运动员。 　六、宗教、艺术及演艺工作。 　七、商船、工作船及其他经交通部特许船舶之船员。 　八、海洋渔捞工作。 　九、家庭帮佣。 　十、为因应国家重要建设工程或经济社会发展需要，经中央主管机关指定之工作。 　十一、其他因工作性质特殊，国内缺乏该项人才，在业务上确有聘雇外国人从事 工作之必要，经中央主管机关专案核定者。 从事前项工作之外国人，其工作资格及审查标准，由中央主管机关会商中央目的事业 主管机关定之。 第六十三条(罚则) 　　 违反第四十四条或第五十七条第一款、第二款规定者，处新台币十五万元以上七十五 万元以下罚锾。五年内再违反者，处三年以下有期徒刑、拘役或科或并科新台币一百 二十万元以下罚金。 ※ 引述《va7ts ( )》之铭言： : 是这样的，我家是自己开小吃店营业，目前需要人手帮忙， : 我爸有娶外籍新娘的朋友，想要来店里帮忙， : 或者我们想要雇用外籍新娘的话... : 要如何才不违法呢？ : 比如她们如果有身份证或是工作证之类的... : 感恩<_ _> --

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