※ 引述《nivec (只想和你在一起)》之铭言： : 很感谢几位大大的建议 : 我想 我会去劳工局争取我的权益 : 这应该是我现在唯一能做的吧 : 另外想请问的是 : 请劳工局协调 会对我以後找工作有影响吗?? : 毕竟..还是不想让之後的雇主认为自己很难搞... : (这一次..是真的觉得公司很不顾员工权益..) : 谢谢!! 基本上去劳工局申诉 对你以後找工作并没有影响 去劳工局 你可以主张十天预告工资(差一天满一年 所以还是不满一年) 跟 资遣费 对你找工作有影响的时候 是可能雇主 打电话去 你日後求职地点抱怨 或你有填过去经历 并写上过去公司资料 由 新公司查证与询问 这种情况下 才会对你造成影响 要不然是不会有影响的 建议你是 主张自己的工资 跟 资遣费权益比较好 另外 有关於雇主不投保劳健保 或 其他劳动条件不利之处 打电话去 劳检单位 申诉 维护其他员工的权益 --

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