作者ritatin (向日葵)
看板Property_M
标题Fw: [问卦] 保全该怎麽自我提升??
时间Tue Dec 27 03:07:08 2016
※ [本文转录自 Gossiping 看板 #1ONxyh6b ]
作者: mercury1011 (秋叶) 看板: Gossiping
标题: Re: [问卦] 保全该怎麽自我提升??
时间: Sun Dec 25 20:44:23 2016
※ 引述《touchBB (CK)》之铭言:
: 我朋友今年32
: 当了快10年保全
: 薪水从24k升到28k 加薪幅度很低
: 最近想自我提升
: 请问保全可以怎麽提升自己??
: 不要叫他读书 他最讨厌读书
待了第2、3年觉得薪水上不去,
就要赶紧调案场了,还拖到10年.....
原PO说的提升,
如果是指$$的话,要先有个观念,
目前市场上大部份相对高薪的保全,
通常是高工时叠出来的。
除非该点是爽点,有打算往上爬或有其他生涯规划,
不在乎调薪幅度,暂时骑驴找马无可厚非。
所以,
方法一:调案场
建议整理好自己仪容和自我训练应对能力,
向该区主管请调至豪宅点或大型社区,
(但最多就是升到班长或是案场组长。)
这类案场月领32K~38K都有(以每日12hr、月休6日算)
方法二:运钞车保全
这个要会开车,36K~40K左右。
不过这个颇硬,有的跟不到3天就out了...
如果原PO指的是升迁(顺便加薪的),
方法三:转职成总干事(物业管理经理)。
这是管理职,不过前提是要先有"事务管理人员"证照。
(去公寓大厦管理协会上课+考试就能拿到了,学费7K,及格率8成)
(再认真点的话,可以顺便考个 防火管理人)
在社区的总干事,通常是挂社区经理或是主任,
底下管该案场的保全(有的甚至包括清洁员)。
固定周休2日的话(月休8天),
初任的菜鸟 月薪大约28K~30K,有2年以上资历的是30K~35K;
不过现在大部份案场几乎都是月休4天或月休6天,
月薪大约35K左右。
以双北来说,新建案和落成5年内的大厦、社区还是颇多,
市场上还是有专业总干事的需求。
方法四:透过自荐或主管推荐,往总(分)公司部门的职缺发展。
真的有意在保全业待的话,
请把目标放在总(分)公司相关部门,
ex:勤务处、业务处,
(职位:专员、课长、襄理(督导)、区队长。)
因为到了这坎站才算是狭义的公司编制内员工。
月薪36K、36K~40K都有。
不过这个就需要有人脉和运气,
要区部刚好有缺+有人愿意拉你..
当保全又怎样!?
不偷不抢就是好工作
以上
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1F:推 poringi: 推 12/25 20:49
2F:推 hardy3000: 推不偷不抢都是好工作 12/25 20:54
3F:推 OUIUO: 补血 12/25 21:01
4F:推 swatch44: 有些豪宅42k休6 想做保全趁年轻可以找这个 12/26 02:36
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