作者holocaust (gamlan)
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标题Re: [内部] 甲等邮局？乙等邮局？
时间Sat Sep 24 08:27:31 2011
※ 引述《nagual (纳吉尔)》之铭言：
: 我们的经理说，因为分数目前是3.4x分，若是这样下去的话，
: 明年将会被降为乙等邮局。必须提升到3.5x分，四舍五入後成为4分。
: 就要求接下来每个月要大家每人吃2000元商品+年底前拉50万保险额度。
: 我的问题是，降级以後有什麽变化 & 影响呢？
降级之後 人手可能会缩减
就是 可能会有来客数逐渐增加 但是人手有点应付不来的感觉
休假放面也会出麻烦 就是 可能平常休假两人
降等之後 变成一天休一个 所以会有人想休没得休
或是 降等之後只能休一人 却又没有几个人想休 (假快没了 或想撑到年底出国)
那麽局内的人手会多出来 要外派支援他局 或是强迫每人休半天
光是休假就变的考考倍倍的......
但是也可以这样想啦 来客数变少 业绩差 降等了
工作变的比较轻松了 会变的闲闲没事干
反正都降等 你要拼到升等也很困难 所以 业绩就不必天天被钉
拉业绩的事情 就可以比降等前 还要轻松些
薪水也照领不会少一毛钱
所以 降等也不全然没有好处
: 麻烦前辈解惑一下，谢谢:D
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单兵注意:降落中主伞不开 单兵应如何处置?
拉副伞!!
副伞不开 单兵应如何处置?
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※ 发信站: 批踢踢实业坊(ptt.cc)
◆ From: 114.43.120.178
1F：推 nagual:那，对我们这些假少的新进从业人员好像影响不大？我外勤:D 09/24 10:30
2F：→ ayjordan:两眼开开,准备投胎 09/24 14:29
3F：→ azukitw:外勤更不会有影响,信已经在多了,不可能减区段 09/24 19:05
4F：→ ken660303520:只能说楼上想法太简单罗!!我所在的局减了一个区段唷! 09/24 20:09
5F：→ ken660303520:另补充一下~局的绩效不好直接影响绩效奖金唷 09/24 20:11
6F：→ ken660303520:只是从业可能少个几千元~一万~~转调少更多^^ 09/24 20:11
7F：→ BPM:K大 专二应该不会差到一万吧? 顶多1000~2000而已吧... 09/24 20:30
8F：→ BPM:我们去年只领7个月 业绩差的跟业绩好的差500左右而已...XD 09/24 20:31
9F：→ ken660303520:2.6个月你能领到七个月@@.. 09/24 21:52
10F：→ ken660303520:绩效是依各局达成目标计算~有时能差到0.4个月以上唷 09/24 21:57
11F：推 AJEN1202:那年终奖金与绩效奖金的计算方式和业绩程度可以说明吗？ 09/24 21:59
12F：→ AJEN1202:若个人绩效超过2.6个月的绩效奖金，会拿到更多的奖金？ 09/24 22:00
13F：→ BPM:7个月是指年终奖金人家是领整年我们只有7/12啦...囧 09/24 22:23
14F：推 azukitw:4楼 减区段你们没有抗争吗?本来就超时了,减了超时更多 09/24 22:57
15F：→ azukitw:亦或是你们局真的信件量很少??很多人都能8小时内下班?? 09/24 22:57
16F：→ ken660303520:我只负责领钱~不会算^^"~减区段也不是小兵能螳臂挡车 09/25 00:43
17F：→ ken660303520:我们没有年终奖金喔!!过年是借发二个月~ 09/25 00:48