作者houkoferng (我是星间飞行厨!!真的!!)
看板Policy
标题Re: 22K薪资补助政策所造成的人力市场替代效应分析
时间Mon Apr 12 17:51:48 2010
讲了那麽多，就是规避所问的问题，如何在需求减少且供给不变的前提下不降价
剩下的讲那麽多，那是你个人单纯的政治主张，我再问一下你有什麽办法
再需求减少且供给不变的前提下提高价格？稍为回答一下个问题
政策是以理性决策做基本假设，你今天主张政府有拉高薪资的义务，
那请你稍为告诉我有什麽办法？
※ 引述《sealoe (YoY)》之铭言：
: ※ 引述《houkoferng (我是星间飞行厨!!真的!!)》之铭言：
: 都没错, 但是不应该由"政府出面"
: 应该交由市场机制来处理, 政府只要严格执法
: 你说就业问题好了, 没产值的人当然就业困难, 薪水低
: 但是不应该政府去"拉低" 或"抬高"它们本来有的薪水
: 而你说的问题, 是处於根本不需要这样多人力的情况下才有的问题,
: 事实上是一连串的问题所综合成的, 现在台湾不管你政府怎麽规定,
: 无薪加班是常态, 当然你会说啥智慧工作者产值难定巴拉巴拉, 我想请问
: "拉保险"是不是智慧工作者? "银行柜台小姐"是不是智慧工作者?
: 她们无薪加班似乎比智慧工作者严重许多, 而公司以无薪加班的手法,
: 自然可以减少人员的雇用, 政府应该要去查这些东西, 让上班成为正常上下班,
: 然後就业率自然增加, 这时候, 如果还有严重失业的问题,
: 万不得已下, 你来搞啥22k还比较有道理.
: 而不是这些通通不处理, 然後一句22k, 免费加班,
: 台湾人很敬业来漠视目前的问题. 我不知道CHEERS杂志是否欺骗人,
: 如果真的如期调查30％的受访者每周工作62小时以上,
: 我们不要算其他较不严重的加班情况, 如果这些工作可以正常化,
: 这样就会多出 (62-40)/40*30% = 16.5%的工作机会,
: 请问, 台湾失业率几%呢? 台湾真的没有工作量吗?
: 公司没有赚头, 就该让它被社会淘汰, 而不是政府出面打压劳工,
: 说啥劳工不值这个钱.
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※ 发信站: 批踢踢实业坊(ptt.cc)
◆ From: 114.25.15.82
1F：→ Eventis:这会流到另一个炮不完的问题,因为降"多少"才是原来市场的 04/13 02:39
2F：→ Eventis:效应,只剩下假设/模型的假设了......... 04/13 02:39
3F：→ Eventis:/消费券 04/13 02:43
4F：→ Eventis:应该就这个部份讨论起来会有类似的脉络与限制. 04/13 02:44
5F：推 downtoearth:其实这是有数字可以参考的，新鲜人起薪去年的降幅 04/13 08:36
6F：→ downtoearth:约5%，同期整体降幅约4.X% 04/13 08:37