※ 引述《houkoferng (彭淮南：我只是个公务员!)》之铭言： : 劳动市场当中 : 劳方是卖方、资方是买方，就依照最基本的供需法则，总要有需求 : 买方才会去找供给。这就是为什麽会有弹性工时的基本原因 基本上弹性工时只是造就更多失业, 让劳工更没保障 政府要做的不是要企业苛扣劳工, 然後 "亏少点' 而是要创造好的商业环境, 让企业赚钱. 对企业来说: 1.协助企业打通通路 2.辅助企业技术问题 3.辅导企业升级 4.增进录用人才的知识价值 5.创造企业品牌价值 对劳工来说: 1.改善就业环境 2.改善奴工制度 3.建立有力工会 4.改善劳工技术和能力 5.辅导有心劳工创业变企业主以增进就业机会 而不是现在, 政府"补助"巨型企业, 帮企业养肥猫 然後对於劳工, 不断的苛扣, 不断检讨基本工资过高问题 不断的要求劳工增加工时, 立一些表面上保护劳工, 实际上给人钻漏洞的规定 : 被抢救的积极原因。不要说台湾，美国可以放着让投资银行倒闭，却不能放任 : 汽车工业垮台，原因就在这边。 那多多少少是因为军事关系. --

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