从这一则新闻看来，考选部打算要恢复甲等特考(直接任命简任官)，只是每年四、五 个名额，面对这麽多应考者，还有庞大的博士级就业人才，似乎是杯水车薪。 另外就是口试的委员，如果是高官子女(以前甲等特考的弊病)，下级官员担任上司子 女的面试委员，如何能够达到公平的原则？恐怕未见其利，可以预见又会出现一波的 纷争...... 以上为个人浅见，提供您作参考！ ------------------------------------------------------------------------------ http://ppt.cc/AvMr 169博士抢4席 高考一级月薪拟加到七万 作者： 记者张锦弘╱台北报导 | 联合新闻网 – 2011年12月22日 下午12:46 公务员高考一级昨放榜，今年创纪录共一百六十九个博士报名，只录取四人，竞争激烈， 有医工博士弃十万元的代理总经理高薪，改当月薪不到六万的公务员；考选部正研议高考 一级录用叙薪，将加码到近七万元，吸引更多优秀人才。 考选部主秘林光基表示，高考一级为目前最高等级的文官初任考试，应考人均具有博士学 位，录取後以荐任第九职等任用（相当於专员），起薪五万八千两百元，其实并不高；今 年是自民国八十五年开办以最多人报考，显见愈来愈多博士想投入公职。 林光基说，考选部已研议修改「公务人员考试法」，将来高考一级报考资格除须博士毕业 ，还要有三年的优良经历；配合修订「公务人员任用法」，将以简任十职等录用（相当於 专门委员），叙薪也将由目前的五万八千两百元，加码到逾六万九千元，应该可吸引更多 博士任职，提升政府的研究、规划案品质。 考选部指出，高考一级分三试，笔试共一百六十九人报名，录取卅四人参加第二试着作或 发明审查，筛选到只剩十五人，最後口试只录取四人。其中交通技术及公职兽医师类科， 因着作审查未过关或口试成绩未满六十分，无人录取。 金榜题名的医工博士吴大任，曾在义大利发表国际论文获奖，他说，六年前自阳明大学医 工所毕业後，先在一家医疗器材当研发经理，月薪就已近七万元，後来到公司转投资的另 一家新公司上班，目前代理总经理，月薪也有近十万元，他情愿减四成薪，改当公务员， 纯因想转换跑道、发挥所长。 --

※ 发信站: 批踢踢实业坊(ptt.cc) ◆ From: 124.8.79.245 才刚考上公职者，讲自己会发挥所长？似乎还太早？当然如果他有高官的亲友，那这个 答案就绝对是肯定的，看看一堆高官的亲友(老婆、丈夫、子女)都碰巧升迁超顺利，就 可以知道，公职发展绝对是「有关系」大於没关系... ※ 编辑: tainanuser 来自: 124.8.97.17 (12/23 00:18)