※ 引述《trxcnchen (小老百姓)》之铭言： : 在国内要找教职 : 最重要是要看你後台够不够硬 : 如果後台够硬, 推荐信影响力够 : 一定没问题 : 在新竹某间国立大学某个系所 : 前几年进了一位中兴大学的Ph.D当助教授 : 当年与他一起竞争这个职位的是另一位哈佛的Ph.D(发表过Nature) : 结果录取了这位中兴的博士 : 我不是说中兴的博士不好 : 而是这位中兴博士的学经历跟论文发表 : 不要说国立大学 : 就连历史比较悠久的私大都进不了 : 不过他是现在院长的学生 : 这样了解了吧 : 你只要查一下院长的经历跟这位教授的学经历跟论文就可略知一二罗 诸君 不是研究好就是万灵丹(这点在昇等上也是一样) 根据个人经验，我觉得运气最重要 1.你想要去的地方没缺，实力再好也没用 2.专长和该单位想要发展的方向不符(例如想转型的)，实力再好也没用 3.专长和该单位某人重复，实力再好也没用(不能说出口的理由) 4.某些烂课没人上你又无法授课，实力再好也没用(不能说出口的理由) 以上这些基於国内的人情义理 我想大家不能满意，应该也还可以接受 实力好，只是让你在竞争上客观领先罢了 更不用说那些暗杠内定的狗屁倒灶了 -- 我想大家是有一点误会了，但是谢谢指教。 --

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