作者yule1224 (在最深的夜里工作)
看板P_Management
标题[转录][讨论] 请问“和硕PM“相关
时间Fri Sep 4 14:50:11 2009
※ [本文转录自 Tech_Job 看板]
作者: skyalone (台中宅宅~科科) 看板: Tech_Job
标题: [讨论] 请问“和硕PM“相关
时间: Sun Aug 23 17:29:27 2009
想问一下和硕OEM PM的工作情况～
有先爬了文～～工作内容也差不多像版上说得～
想请问有关公司文化？ 加班文化？
谢谢
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◆ From: 123.192.55.56
1F：推 kyotaoyuan:前阵子杀很大 08/23 17:31
3F：→ skyalone:有更多的消息嘛？？谢～ 08/23 17:49
4F：推 aakkdd:看你的命，你的老板会决定你爽或是不爽。 08/23 19:43
5F：推 htisgod:这几个月跑了一大票人，跟逃命一样 08/23 23:48
6F：→ htisgod:工作内容、待遇都有问题，老板问题更大 08/23 23:50
7F：→ htisgod:进去练功OK，要赚钱就免了 08/23 23:50
8F：推 Enermy:她们选PM的标准是什麽呀? 性别? PM相关经验? 想知道 08/24 15:52
9F：推 htisgod:选的条件倒是很高，台政清交成或是国外同等学历的商学研究 08/24 23:16
10F：→ htisgod:但是工作内容大部分是追料以及用人力弥补制度上的不足 08/24 23:18
11F：→ htisgod:真正感觉有自我肯定的工作内容不到10% 08/24 23:19
12F：→ htisgod:所以大部分的人普遍一到三年就会选择离职，很正常 08/24 23:21
13F：→ htisgod:客人欺负你、RD讨厌你、老板压榨你，就是这工作写照 08/24 23:24
14F：→ htisgod:因为流动率高，所以也才会一直找人，恶循环 08/24 23:26
15F：→ htisgod:心理OS:我干嘛念研究所，这工作高中毕业就能轻松做 08/24 23:29
16F：→ htisgod:无奈找不到更好的工作，加减做 08/24 23:31
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我深深的发现
内心深处
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◆ From: 219.87.142.4