基本上工作都是辛苦的，没本事也混不到主管的位置，一堆人想往上爬， 谁想一直当工程师，当主管的压力没做过也不会想像的到。 重点不是过程，是结果，要的东西有没有生出来，超时工作本来就是常态罗！ 没办法适应早点离开这一种环境对你会比较好唷！ 恭喜你看开了！ ^^ ※ 引述《yule1224 (混 很重要)》之铭言： : ※ [本文转录自 Tech_Job 看板] : 作者: ncchen524 (高级黑手) 站内: Tech_Job : 大概花了6个小时…面试完都快虚脱了!! : 呼~~ : 在被折磨一顿之後,人资进来谈薪水罗!! : 其实有面试经验的都知道应该上了!! : 果然1个月後~我拿到Offer!! : 同一报到的还有3个: : 清大硕士..台大硕士..有工作经验的逢甲大学毕业生 : (听说逢甲的面试跟我有一样的命运!!唉~私大生也是人阿!! : 而台清交的被受礼遇~差真多!!) : 我进去之後~有一堆课程上… : 什麽公司的文化~郭(总裁)语录要看…等等!! : 然後就进部门工作罗!! : 开会不罗嗦~真是鸿海的风格!! : 马上就有决议~如果有问题再边做边改!! : 改完就要做~做完就要有成果~有成果明天就要看到 !! : 於是乎~我上班第三天就24:00回家~ : 我只好安慰自己~这不是常态~ : 明天一定可以18:00下班的!! : 可是日复一日~身体开始出现了问题!! : 疲累不断!!有几次早上还起不了床!! : 更有一次清晨2:00下班时,开车驶离停车位时不小心撞到旁边的柱子!! : 疲倦的我突然惊醒~好险是在停车场~ : 接着我慢慢开上高速公路~这是回家必经之路!! : 如果刚刚是在高速公路上撞到可能会没命吧!! : 这时赚再多钱又如何!!! : 我熬了一年就决定离开!! : 因为还要再撑一年才有股票分红领,此外2009年股票分红费用化之後, : 公司能维持那麽高的分红吗? : 公司对於员工的福利,相较於竹科其他公司是较差的!! : 如果分红没有了或减少了~值不值就要看个人衡量了!! : 呆了一年有幸参加尾牙~请明星来表演热闹一下!! : 看郭总裁在上面抽奖洒钱!!这大概是最大的福利了 : (唉~都没抽到~就当做去看演唱会!!) : 最近很多人问我去鸿海集团好不好??? : 以下是我的感想: : 如果你打算从基层做起的话,就像大多数人说的 : 你会很累,没有加班费,超时工作,分红一点点,但是你会 : 学到有效率的工作方式,应付机车无理取闹主管的本领 : 感觉像在当兵~但不是爽兵!!是很操的那种!! : 鸿海对於主管分红颇为丰厚~差一级就差很多 : 可能认为主管才是公司获利的关键 : 想要多领点分红~努力变成主管!! : 或是一进去就当主管~ : 常常发现从别的公司被挖角来的分红比你还多很多 !! : 我刚离开时也很痛恨!!满腹委屈~又没分到啥分红!! : 身体又变差!! : 但现在慢慢我觉得在鸿海磨练出来的工作能力, : 在外面其实是很受用的 : 因为工作被压榨所不得不提升自己的能力 : 潜力在不知不觉中提升~ : 年轻人去看看~去学习是好的~ : 我跟朋友说~ : 鸿海要你,你就去吧~撑不下去就出来吧 : 再换其他工作不就得了~ : 怕啥~台湾人啥咪都不惊!! : PS.. : 从报到那一天,每天都有一群人在人事部走来走去, : 我一直不知道他们是做啥的,一直到离职那一天, : 因为离职流程烦琐,问东问西问到人资都不耐烦, : 有人跟我说跟那群人走就对了, : 我才知道每天那群跟旅行团(因为很大团)一样走来走去的人,是在办离职的!! : 人事部门每天都要8~9点下班,所以每天离职的人还真不少!! : 哈哈~今天这个旅行团共有18位,我也是他们的一员, : 当我们踏出大门那一刻,没有感伤反而多了笑容!! : 再见~鸿海!! --

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