本肥谈2个在越南外派工作，苦恼中 a工作. 薪资用美金全额付，约NT 100万，公司好像是开在obu的，反正就我自己要开台湾的银行 美金户收钱，何时想换成台币都自己决定，台湾无收入没税，越南的税公司处理，因此告 知我的金额，就是我的税後实收金额 b工作. 薪资台越2地支付，顾用我的公司是台湾的x公司,但外派到同集团下的y公司上班，这样我 是被台湾的x公司聘雇,因此有劳健保，薪水则是台湾发一部份用台币，越南发另一部分用 美金，不会代缴台越2地的税，所以告知我的金额，都是税前金额，但还要去核薪才知道 数字 问题： 1. 越南税率少说20%-35%， b工作给的又是税前额，这样我岂不是台越2边都要被课税？ 假 如要选b工作，该怎麽要求才能税後拿到跟a工作的NT 100万差不多呢？ 2. a工作这给法听起来不错，有什麽隐忧之处吗？ 感谢前辈分享了 --

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