想再请教版友们相关意见... 如果是实习的公司，当初是不支薪，但有每个月的compensation可报帐，因此公司没有W2 form, 而且当初是email 知offer，并没有正式的文件... 想请问版友们有提供过bank statements吗？查网路似乎有人也有相关的经验...但这种mon thly bank statements是可行的吗？ ※ 引述《honeytea96 ()》之铭言： : 因爲爬过文似乎找不到想找到的答案... : 因此想问问版上资历丰富的前辈们... : 最近收到公司例行性入职前的Background check要求（HireRight), 听説这个系统蛮.. .. : 因爲在工作资历中有一间公司缩编，之前的HR已不在那任职，但因爲小妹之前是拿台湾 政 : 府的补助去那边实习，不是公司全职员工，因此不太确定之前实习的纪录有没有在公司 系 : 统中（因爲也是小公司...），不知道能不能提供先前HR的联络方式，证明我之前在那 实? : 过？还是他会要求一定要现职的HR? : 另外，有前辈能分享之前有听过HireRight问过人资甚麽问题吗？因爲像学校职员或人 资 : 有些碰到老外问问题会害怕，想让他们知道大概会被问怎样的问题（真的感觉很不好意 思 : 要麻烦他们啊啊啊@@） --

※ 发信站: 批踢踢实业坊(ptt.cc), 来自: 101.136.145.15 (台湾) ※ 文章网址: https://webptt.com/cn.aspx?n=bbs/Oversea_Job/M.1677555598.A.C1B.html