作者ruishikuma (Ruiss)
看板Oversea_Job
标题[徵才]日本东京IT公司 长期招募程式设计师
时间Wed Jun 20 14:34:59 2018
★日本IT公司招募程式设计师★
〇工作内容：系统软体开发、网页开发、APP开发、游戏开发(依照客户需求)
〇工作地点：日本东京23区或东京近郊
〇工作时间：9:00～18:00（依照驻点上班时间会不同）
〇需求人数：数名（长期徵才）
〇应徵资格：开发经验一年以上,学历不限但本科系优先,肯来日本发展
★最重要是要有日文检定N3～N2以上程度,基础会话没问题
(尚无开发经验的话,相关科系应届毕业生也可应徵)
〇技术开发语言：
（Java、.NET、Python、ASP、PHP、C相关、Objective-C、Swift、Android...等）
〇年薪：260-300万日币(无开发经验或应届毕业生)
350-900万日币(根据年龄、技术经验、能力、可议）
〇休日和休暇：
〇完全周休2日制（六日）、祝祭日、年末年始、庆吊休暇、到职半年後可享有年假10天
福利、年间休假日120以上
〇待遇和福利厚生：
〇奖金、调薪（依据公司营业状况）、交通费补助(基本上全额补助) 、社会保险完备
〇雇用形态：正社员、契约社员（提供工作签证）
〇住宿：员工宿舍(有料)或提供租屋协助
〇公司聚餐 员工旅游(去年去了台湾XD)
〇联络方式
请寄日文技术履历至：
[email protected] 林
公司网址：
http://sense-si.com/
(书面选考通过後会使用SKYPE进行面试)
〇介绍一下公司内部
社内大部分程序员都是小六六,业务是两个日本人,台湾人只有两个人(包含我)
每天办公室内都只有老板,业务和我,还挺寂寞的(笑)
老板一直觉得台湾程序员技术也不错,但没资源招台湾人
所以我入社了就被指派招台湾人的任务
有兴趣应徵的人可以直接投履历。
或是私信我,有必要也可以交换LINE
大学毕业後就没再用批踢踢了,使用的不上手!请多包容!
谢谢阅读
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题外话
小妹我只是在日本帮公司招人
在日本,日本人程序员当然不少,但台湾也会有想来日本发展的程序员
而且我觉得台湾程序员的技术不比日本人差
想要来日本工作的话,会日文本来就是基本的
(总不想要在职场上被日本人骂了或称赞了也听不懂,不知道怎麽顶回去或是道谢对吧)XD
我知道乡民大大们都是为大家抱不平或是谋福利
所以我会虚心接受你们的建议
你们可以喷口水但喷小一点,我小小的玻璃心容易碎的XD
我在公司只是小小人事事务,但也有一点点经验了
有想问日本(IT业)的问题,我知道的也会帮忙解答唷XD
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※发信站: 批踢踢实业坊(ptt.cc), 来自: 114.177.37.138
※ 文章网址: https://webptt.com/cn.aspx?n=bbs/Oversea_Job/M.1529476501.A.2D5.html
1F：推 taufuck: 最重要的是日文 那为何不直接找日本一般的人06/20 17:01
因为我们呆丸人技术也好呀！XD
2F：推 kimiyuan: 公司名称不写，薪资泛围大，看了就倒弹；还要日文能力薪06/20 17:10
3F：→ kimiyuan: 资也没比较高不如去几家大手还不要求日文能力06/20 17:10
谢谢你的提醒，已经补上了唷^^
4F：→ RLCorn: 大概是外包公司或派遣类吧06/20 17:15
5F：嘘 BIGBBB: 21-70？06/20 20:15
6F：→ cominlin: 肯定是派遣啊06/20 20:49
7F：→ coutji3184: 干嘛不直接找日本人就好06/20 21:12
8F：→ askaleroux: 21-70好会喔XDDDDDDDDDDDDDDD06/20 21:24
9F：→ askaleroux: 包山包海什麽都写的，不是Google就是外包吧 XDDDDD06/20 21:24
10F：→ litcurler: 徵程序猿也不是这种徵法啊 XDD06/20 22:26
11F：推 alihue: 这是 HH 吧06/20 22:29
12F：嘘 robler: 派遣的屎缺 根本找不到日本人吧 来骗外国人的06/20 22:37
13F：→ acgotaku: 我有个学妹在这种外包做的也是满开心的 她只想体验日本06/21 08:38
15F：→ ruishikuma: 不好意思，招来的人都是社员，不是领时薪的派遣唷！06/21 09:32
16F：→ ruishikuma: 老实说我觉得台湾人的技术挺好的！所以老板才想在台湾06/21 09:35
17F：→ ruishikuma: 招会日文的人才！让想来日本的人也多一个机会！06/21 09:36
18F：→ ruishikuma: 台湾的乡民很聪明、我不会傻到在这骗人啦XD06/21 09:40
※ 编辑: ruishikuma (114.177.37.138), 06/21/2018 10:53:02
19F：→ kimiyuan: 好像有几家毕业生都开500以上就是了06/21 14:01
好猛！毕业生开那麽高是招在校时技术学的很好的吗？
※ 编辑: ruishikuma (114.177.37.138), 06/21/2018 14:47:55
20F：推 lazur: 这月薪好猛06/21 14:47
抱歉已更改><
※ 编辑: ruishikuma (114.177.37.138), 06/21/2018 15:55:09
※ 编辑: ruishikuma (114.177.37.138), 06/21/2018 15:56:14
21F：推 brianoj: PG这抬头可大可小 薪水差异也大吧 06/21 16:05
这位大大你说的没错唷！^o^
※ 编辑: ruishikuma (126.233.88.53), 06/21/2018 17:40:00
22F：→ kimiyuan: 应该只是公司太有钱, 老板做善事吧 06/21 18:30
哈哈也要有技术才能拿高工资啦！我朋友他们公司同事月薪95万（开发经验10年以上）她
只有21万（没有开发经验）www
23F：→ ad86315: 挂名公司,然後外派驻点,这种很常见 06/21 19:52
对的！在日本IT业的文化就是外驻！跟派遣很像但不是派遣@@
※ 编辑: ruishikuma (126.141.221.5), 06/21/2018 20:05:12
24F：→ cominlin: 讲得好像日本的工程师都是驻点的一样 逼我写打脸文吗... 06/21 20:59
抱歉让你感到不快！当然不是都是驻点！我知道日本也有很多公司自己有开发产品时，员
工就会在自己社内做开发！但我们小公司就派出去比较多！
※ 编辑: ruishikuma (126.233.88.53), 06/21/2018 22:06:59
25F：推 gundamdx: 网站干嘛放一堆欧美人的照片，又不讲英文= = 06/22 06:39
哈哈哈这个好笑
26F：推 CHAOS316: 可以贴FB社团试试 也许可以招到19新卒06/22 08:46
27F：→ CHAOS316: 我同学的公司也是要定期换公司驻点的那种XD 日本很常见 06/22 08:48
28F：→ CHAOS316: 员旅去台湾真好QQ 我们去京都两天一夜而已XD06/22 08:49
谢谢你提供的建议！你也在日本吗？一起加油XD
※ 编辑: ruishikuma (114.177.37.138), 06/22/2018 09:16:20
29F：→ antpro: 在PTT上，认真就输了。 06/22 10:51
30F：→ antpro: 原PO自己在日本做招募的工作很清楚薪资行情。 06/22 10:51
31F：→ antpro: 哪些人能拿到偏高或顶级薪水，应该都知道。 06/22 10:51
32F：→ antpro: 所以，不用太认真回文啦。 06/22 10:51
33F：→ antpro: 像这篇写的就很真实了。 06/22 10:51
35F：→ antpro: html 06/22 10:51
36F：推 kimiyuan: 职场上对人才有不同需求，给付不等的薪资天公地道；但 06/22 12:27
37F：→ kimiyuan: 身为台湾软体人看到用这起薪向台湾招人只觉可悲，台湾 06/22 12:27
38F：→ kimiyuan: 有不少起薪都比这高了 06/22 12:27
39F：→ kimiyuan: 但如果是想打工渡假或体验人生的话，倒是可以 06/22 12:31
40F：→ antpro: 台湾软体业的薪水差距，其实也挺大的。 06/22 12:39
41F：推 GoldRoger: 这薪水除非是税後, 否则不建议去, 我当初印象中被扣近2 06/24 10:55
42F：→ GoldRoger: 5%的税,现在不知多少 06/24 10:55
43F：→ antpro: 请参考附图。 06/24 12:25
44F：→ antpro: 很多人以为厚生年金，健保，以及雇用保险是税。 06/24 12:25
46F：推 n969301: 请问不是相关科系毕业 但会写java 日文N1 多益800up的应 06/24 16:25
47F：→ n969301: 届毕业生 对日本人来说会想雇用吗？ 06/24 16:25
48F：→ antpro: 如果有实力又是即战力，没有不雇用的理由。 06/24 16:37
49F：→ antpro: 如果，不想撑低薪的日子，建议养好有用的工作经验後，再来 06/24 16:37
50F：→ antpro: 日本拿高薪。 06/24 16:37