作者fujieifujiei (蓝色抹布)
看板Oversea_Job
标题Re: [亚洲] 外派越南评估
时间Thu Feb 9 23:07:07 2017
您好:
针对您的文章给以下几点建议
1. 先了解工厂实际地理位置,抓出机场和镇上闹区的实际距离,清楚知道机场-工厂是否派车接送,周末去玩的交通不便是否可以接受(地理性不便自己要能接受)
2. 纺织业基本上都是高工时,再加上越南都是周休ㄧ日,问清楚一到六的理论上班工时与实际上班工时,再问淡旺季实际工时,务必确认自己能接受一到六满满的工作型态。
3.是否有年纪相符的同梯外派过去? 越南厂员工年纪分布,了解当地的工作内容与教育训练制度。若无法结交年纪一样的朋友时,是否能忍受孤单寂寞觉得热的环境? 三个月回台一次,一次回来八天,在台湾想像都没什麽,但实际过去後可能一个月就hold不住了,务必仔细确认。
4.最後一点也是最实际能支持你去的原因,看你叙述你应该是刚毕业没纺织和外派经验的年轻人,就纺织业逐廉价劳动力而居的心态,目前外派薪资第一年的确都这麽烂,如果你能接受才进来。否则别的产业外派我相信薪资可以拉更高。第一年熬过後薪资有望提升,至於升到何种幅度,你可以趁这时候询问人资。
外派基本都包吃包住,返台机票看公司(有些公司不包机票),述职的部分要考虑你台湾的家与公司距离,否则光几个小时也会搞的你心烦意乱,觉得假期又少一天,劳健保的部分,只能说你公司满抠的,看你能否接受。
整体来说,看你发言感觉对外派尚未做好万全心理准备,而真正去外派的人前几年阵亡率也满高的。外派的决心很重要,基本外派的地点都是落後不方便的,务必确认可以忍受离开台湾的一切方便再当海外工作者。
加油! 祝福您
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1F:推 Kobold12345: 中肯,要有决心,外派第一年通常都很低 03/01 17:33
2F:→ Kobold12345: 除非你是即战力,或特别稀缺的人才,不然都偏低 03/01 17:34