作者ladyboy99 (lady_boy)
看板Oversea_Job
标题关於新加坡工作签
时间Wed Aug 5 12:41:27 2015
请问各位大大
新加坡公司可以因为MOM工作签未通过而拒绝已经聘雇的人员吗？
况且合约已经签了，这里的工作也辞了，这样到新国工作也太没保障了吧。
毕竟等了两个月突然来个震撼弹是...？
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1F：推 fuer8: 有一些合约会声明 合约是否生效要以体检合格与申请得到工作 08/05 16:31
2F：→ fuer8: 准证为基础 你可以看看是否有此声明 08/05 16:31
3F：推 xpope: 可以 08/05 18:57
4F：→ ladyboy99: 只有说此职缺需符合法定工作者 可是工作签是顾主申请 08/05 19:23
5F：→ ladyboy99: 怎知道他们是否临时反悔 故意不申请呢？这制度也太不 08/05 19:23
6F：→ ladyboy99: 透明 08/05 19:23
7F：推 lorrainelin: 可以 08/05 19:54
8F：→ lorrainelin: 当然你也可以请公司HR或是他们外聘的agency再appeal 08/05 19:55
9F：→ ladyboy99: 那跟雇主签约到底保障了什麽 完全没雇庸关系的保障... 08/06 01:19
10F：→ ladyboy99: 唉 08/06 01:19
11F：推 fuer8: 如果政府不发给你工作准证 你本来就无法上班不是吗 08/06 10:12
12F：→ yr: 如果是申请没过，可以请他们提证据。 08/06 10:34
13F：→ yr: 没有申请的话，就是会提不出来。 08/06 10:35