作者kiwigo1000 (快变小黑人了.....)
看板Oversea_Job
标题[亚洲]请问要如何提离职呢?(日本)
时间Tue Dec 9 23:30:44 2014
明天打算跟公司提离职，但由於打工渡假签转工作签证才刚下来，所以很怕被公司
刁难。请教一下各位前辈，该如何提出离职才会比较好呢？
虽然我知道工作签证下来就要马上走人，公司对我的观感一定会非常不好，
但是由於诸多因素，我已经无法再忍受目前的工作环境。实际上，也因为找好了
下一个工作，新公司希望我早一点去报到。
想请问大家离职时，都用什麽理由呢？
很怕被刁难，所以用家庭的因素来当离职理由，会不会比较好呢？
另外，请问是不是提出了「退职届け」，公司就必须要无条件的放人呢？
我的雇用契约书中有写到，有关於离职「就业规则による」。
如果照日本的劳基法的话，好像是2个礼拜前提离职，公司就必须放人。
请问这是正确的吗？
再麻烦有离职经验的前辈们指点了，先谢谢各位。
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※ 编辑: kiwigo1000 (114.160.168.120), 12/09/2014 23:37:19
1F：推 groffp2010: 一般来说是一个月前提就可以 不过你们既然写两周的话 12/10 00:00
2F：→ groffp2010: 就两周前也可以吧 最好是先跟你部门的课长讲 他会一层 12/10 00:01
3F：→ groffp2010: 一层往上报到社长那 你到时再问他退职届け提出相关事 12/10 00:02
4F：→ groffp2010: 宜 12/10 00:02
5F：推 angelagrabis: 直接先向直属上司商量，并表明已经找到下一份工作， 12/10 15:30
6F：→ angelagrabis: 并预计何时以前要报到，另外个人觉得诚恳交代离职原 12/10 15:31
7F：→ angelagrabis: 因，对圆满结束现在的职场关系比较有利。 12/10 15:32
8F：→ tatsumi: 厚着脸皮交出去 不过交之前 先跟直属主管口头聊一下 12/10 18:23
9F：→ tatsumi: 退职届通常要交给部门主管 12/10 18:23
10F：推 yeh10jp: 就直接说真的忍不下去，只好离开... 12/13 13:38
11F：推 OsakaLife: 如果原因就在於课长 也要诚恳交代？ 12/18 06:48
12F：→ OsakaLife: 别忘了 日本职场的人际关系是很虚伪的 12/18 06:49
13F：→ OsakaLife: 理由就笼统好听的带过就好 12/18 06:50