以下是我朋友跟我说的 :-) Lab 这几年因为成长很快，加上 Amazon 开始收 CA sale tax，所以慢慢开始沿用总公司 的制度、福利。Cupertino 还有几个 office，预计明年全部搬到 Sunnyvale。 目前来说软体组 (Jon M.)都已经在 Sunnyvale，硬体组 (Gregg Z.)还在 Cupertino。 (PS: Cupertino 有很多可以吃饭的地方， Sunnyvale 就真的是ㄎㄎ.... 相当佩服原PO) 因为现在人很多，工作气氛、工时、人跟人之间的互动大多是看主管跟你的同事。 相对来说软体组比较操一点，不过也没有绝对，基本上就是责任制。年初年底会轻 松一点，年中就会非常忙碌。软体组在接近 milestone 的时候，晚上会供餐。 升迁来讲，相对来说机会是比起其他大公司要来的多一点，因为 project 多，管理阶 层需求也多。如果是工程师的话，从 level 4 一直到 level 6 都是按部就班，根据 你的表现，你的主管会决定要不要推荐你往上升。再上去你就要选择要走 management 还是 principal track。 每个 team 之间的互动方面一言难尽，不过大致上还可以，政治角力还是有的（某些 project 比较严重些）。前一阵子软体组 re-org 很大，来来去去了不少人。 福利的话，就是基本配备 (Medical, 401K, etc)，薪资结构的话，*听说*都是把本薪 压低，但是 bonus 很敢给 (RSU, cash, etc)。每年固定时间 perf review，之後就 会调薪 and/or bonus。刚毕业的比较没有谈价空间，念书前的工作经验有时会加分， 也可能会以有经验的 来看。 台湾人在硬体组还有 Ops 稍微多一点，不过其实也很多人看不出来是哪里来的。软体 就真的很少了(刚刚扫描了一下 org chart，可能一只手可以数完 ....)。 jane 应该是在软体组，看描述应该在 low level sw (Andy G.) 或是 middleware (Nedim F.) ? 大体来说，Lab126 是一个不错的公司，但是每个人的遭遇就很难说了。至於公司的前景 ，我想目前来说还 OK，长期来看很难预测。 Amazon 愿意用低价来卖 Kindle，这个 business model 能不能 sustain 就要问水晶球了... ※ 引述《jane050177 (喵哩汪!!)》之铭言： : ※ 引述《prodigywu (Soccer Fever)》之铭言： : : 朋友拿到Lab126的offer : : 不知道有没有板友可以经验分享 : : 对於Lab126的前景有什麽看法 : : 还有像是工作文化 升迁 工时 加薪幅度等等 : : 公司内部会不会斗争很严重 : 後来想了想还是直接回文好了 : 这样以後的人都看的到 : 另外先说一下，我是这家公司的intern : 以下不代表正职员工的立场与角度XD : Lab126 是amazon的子公司 : 其实所有人都跟amazon的员工一样的福利 : 可以直接连到amazon的内部网路看wiki : 公司外墙就打着大大的招牌"amazon" : 当然公司内部跟amazon的员工交流也很多 : 如果有需要也是会跑到西雅图出差 : 公司的取向应该就是以kindle为主的所有东西 : 包含硬体、包含如何跟amazon以有的服务做连结 : 包含如何创造amazon的新客源 : : 1. : : 一般来说 Lab126上班的工时大概如何? : : 大家会很常加班吗 : : 工作压力会非常大吗? : 我不太知道别的部门 : 我的部门有24个人 每个工时都是比长的 : 我早上九点到公司 已经有人来了 : 我下午七点半走 大概是全team还有三分之二还在工作 : 周末不小心打开公司电脑 会发现还有人在做测试or讨论bug : 其实公司就是很自由 : 你事情做的完就可以走 : 但是因为事情好多bug好多要做的东西好多 : 而且可能我来的时候刚好是要进入project收尾的阶段了 : 我觉得所有人的压力都好大 : 所以大部分的人都没走 : 大概我估算一天的工时大概是最少10小时吧 : : 2. : : 公司内部的工作气氛如何? : : 大家对於自己的工作满意吗 : : 各个team之间的沟通良好吗 : Lab126，或说是amazon，其实很像一家很大的startup : 我觉得大家的步调都很快 也都在做很新的东西 : 没有前人的脚步可以追寻 : 因此公司里面会看到、听到大家天天都在讨论 : 讨论怎样的东西对客户是好的，但又遵守既有的协定 : 整个气氛我自己觉得非常的好 : 很积极的想要创造出新的东西 : team之间的沟通应该是还不错 : 有非常多和不同team的人交流的机会 : 毕竟硬体、软体、韧体各有所司 所以总是要一直跟彼此讨论 : : 3. : : 员工的年龄层分布大致如何? : : 是偏年轻还是偏向稳定家庭 : : Lab126的台湾人多吗? : 非常年轻的new grad不多 : 大部分都是3x左右的人 : 可能小孩差不多都是4~5岁这样 : 台湾人很少 我觉得连中国人都很少 : 倒是其他国家的人很多 : 我team里就有土耳其、阿根廷、爱尔兰、俄罗斯、美国、希腊人 : : 4. : : 公司附近吃饭方便吗? : : 选择多不多 XD : 看你的office会在哪里耶 : 在cupertino的话可能还ok : 在sunnyvale的话你只能吃公司一楼的那家餐厅 : 只有一家.... : 味道还ok啦至少我吃了三个月都没有腻 : 但就是你今天要吃别家的话 只有开车出去这个方法 : 大概就这样吧 :) : 关於正职福利的部份我不太知道 : 我个人的建议是 : 如果你很喜欢大家一起奋斗向前冲的话就去吧！Lab126是个好地方 : 但是工时真的是要考虑一下就是了 : 有问题可以在问我 :) --

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