P家 - no offer 1 phone tech + 1 coding test 4 rounds tech 恶名昭彰的 buddy system...刚好我对 binary bit index 操作非常 不熟，一下就 gg 了。後来就只能纯聊天了...orz。有问到 multi- threading 的东西，像是 global int x = 1; for( 5 times ) x++; 有 5 threads 同时跑这个 loop x 有几种可能值，那如果要缩小到 只有两种可能呢 ? follow up 蛮多的。 G家 - offer 1 phone tech + 1 coding test 3 rounds tech onsite 1 round manager + 1 hr manager onsite 题目不难，但问很多 large-scale design 的问题，像是给一个 func 但是要计算 big data, limited memory 要怎麽做。我 interview 的 team 没有老印、老中或老俄，真的是非常奇特 XD H家 - pending offer in a candidate list 1 phone tech 3 rounds tech + 1 manager onsite JAVA OO 问题，目前遇到最深入的。他问我最熟的语言，我说 c++ 。又问我 JAVA 呢 ? 我说来美国才学的。他就问我一堆 JAVA 的问 题... interface/abstract class, dynamic binding, overriding...难是难在 他会问为什麽...我只好用 c++ virtual table 的概念依样画葫芦跟他 说，过程中有点混淆，应该被 red flag 了 XD 还有 singleton in multi -threading environment, follow up 是如果考量到很多 thread 一开始 就一起挤进来，要怎样让 JVM 处理更快。 Pending Onsite : Qualcomm, Bazzarvoice, Fan.tv, Qualys. ------------------------------------------------------------------------------------ Conclusion : 总结一下，小弟 interview 的流程。 1. 请人 refer or apply online 2. interview 3. follow up with hr after one week 4. connect with hr in linkedin 最後想请问个问题，SF 的公司 match 在 arizona 的 offer，base 87k + 15% bonus +....感觉跟板友报的落差不小 = =a 我私心觉得 SF match arizona 的 offer 怎麽想都不合理。之前跟 hr 聊得的时候又太老实， 只讲还没 decline 的 offer...new grad MS 还有机会谈吗 ? P.S. 1. 我国文很差，不是去美国之後变差。是本来就不好， 然後便更差这样...如果有看不懂的可以再问我 XD 2. 其中有些感想只是我个人的理解，希望更了解内情的人可以帮 忙厘清，避免我误导往後的学子 XD --

※ 发信站: 批踢踢实业坊(ptt.cc) ◆ From: 67.160.196.224 ※ 编辑: zoochung 来自: 67.160.196.224 (08/16 13:40)