因为是第一次拿job offer, 第一次看employee benefits 有点看不太懂PTO的意思 在Benefits表里面 有一栏叫做vacation or PTO 下面是写如果服务四年内是4.62hr biweek (也就是per pay) 整年就是3 wks 也就是说这个PTO我可以自由运用在病假或是放假上罗? 可是在另一栏short-term disability里面说 Employees are paid regular pay for the first 5 days of an illness or disability If still unable to return to work the employee will utilizae 5 days of vacation time. On the 11th day....(後面就删除了, 因为我想我应该不太可能一年病到11天以上) 这边我就有点疑惑了... "病假"前五天是有pay, 但是之後五天会用到vacation time (no pay?) 如果是这样解读的话 那不是员工即使没生病, 也都要请个五天病假当放假来用? 毕竟病假有pay, 放假没pay 谢谢 --

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