※ 引述《iamweep (SUFERING)》之铭言： : 心里实在觉得难过..Microsoft才刚砸锅..Qualcomm又不让我interview : 枉费Qualcomm还是我有史以来表现最好的phone interview.. : interviewer在电话里就说对我相当有兴趣..直接说他很想bring我on-site : 为免这篇是纯粹抱怨文...提问一下.. : 现在都快过4/1了..是说我再找工作也没用了吗? 因为怎麽说都有gap的问题... : 或者是还是值得到处多试试...? : 然後补个经验谈...要5月毕业的人要早点开始找工作 : 一定要fall就找..工作机会多很多..也trouble少很多.. : 我当时就是太有自信了..以为怎麽说至少也能找到随便一个公司吧 : 没想到的确是比想像中难多了 好久没有来 po文章了 10月开始丢履历是真的... 上次还有人要兔曹我说太早 然後大公司真的很慢 因为大公司都有college hire的流程 也有专门的recruiter的 team负责这边 所以送履历-->两三星期被看到-->非专业phone interview or 专业on-campus interview -->再等两各星期(等你的resume传到公司内部 or 跑流程) -->选定onsite 时间-->再拖各两各星期 -->面试完之後-->拿到offer 谈薪水 弄offer letter paralegal跑相关流程 --> background check, 身体检查 --->到这边之後才开始 有选定on-board时间还有开始工作签整部份 我想这跟台湾公司面试不太一样的地方 除非是规模比较没有这麽大的公司 才会有比较快的速度 有另外一个选择 就是有些公司现在已经在加拿大有 branch office 加拿大申请工作签证很快也很方便 我想那也是另外一个可以考虑的方法 我的建议还是 找工作 履历要写好 想要找什麽领域 自己心理要明确 面试要好好准备 就把他当final exam来准备吧 跟打电动不一样 不能 save and load从哪边再来一次 看到太多人 给他们一些建议 然後他们觉得无法接受 只觉得自己运气不好 不是准备不足的关系 Orz 在台湾 是工作找你 在美国 是你找工作 --

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