※ 引述《cchris (engineer & travel agent)》之铭言： : ※ 引述《LancelotCC (TechGeek)》之铭言： : 要走的话没什麽好担心的 : 合理的时间内处理完事情就走人，美国也没有出境管制 : 若下次还有机会回来，移民局不会太在乎这种很短期的情形，而且合情合理 : : 实务上似乎没有可以合理处理身份的机会，我想不到可以避免违法的方法 : : 即使很多人说USCIS 默许多留十天，所有事情要了结掉还是很挑战 : 不必太担心能待几天的这种细节。只要展现诚意，尽快处理完事情离境就好 : 有时候十天内的机票根本订不到，这也不是那麽重要，不必钻牛角尖 : 只要在能解释得了的合理范围就行 : : 所以我真的关心的问题是，遇到了中途离职这种状况时 : : 在美国要如何处理自己的身份问题？不论要留还是要走.... : : 不知chris大有什麽好建议？ : 要走就没什麽值得太担心的吧? : 你比较想问的是如何留下吧? : 看过的例子就是赶快申请转换成学生身份 (向「适当」的学校马上取得I-20) : 也有人先申请一个转换身份为B1/2的申请，虽然多半不会过， : 但在pending的期间可以合法留着等结果，就是以金钱换取时间 : 然後再尽快想办法在短时间内找到新的身份，再马上申请转换为新的身份 : 如果能马上找到新工作，几周内就去办H1 transfer，开始上班的话 : 通常这个H1 transfer不会出问题，这段空窗期没有转换成别的身份也没关系 : 如果眷属有别的有效身份的话就最简单不过，马上暂时转成眷属身份 是不是可以先请雇主晚点将你要离开这公司的information暂缓送到移民局? 趁这机会可以找工作 or 转换身分 or处理私事 我想这应该是可行的吧?? 如果找到工作 还可以转换H1 我想雇主应该不太会...这麽不通情理吧? 除非是很大的公司 Orz --

※ 发信站: 批踢踢实业坊(ptt.cc) ◆ From: 208.54.15.1