我也想来参一咖 分享一下职护工作心得XD 目前是在公立医中担任职护 我的证书是在105年6月拿到的 院方是在105年底因员工人数满3000人以上所以开缺 经过院内笔试加口试後我在106年1月1日转任职护 然後就一直任职到现在 一开始其实我也不晓得职护要做甚麽 拿到证书说真的跟正式实作有很多的差距 这个时候就很庆幸因为我们职护有3人 我又是最後进去 相对资浅 所以有人带我 安心很多 (我也曾发文遇到怪同事 她在办公室装录音笔听大家在她不在的时候说她甚麽 这又是另 一个故事了=.=) 因为我是在医院内担任职护 其实跟其他外面工厂啊甚麽的比起来环境相对单纯很多 医疗支援也更多 但这样其实有好有坏 虽然是医院但其实很多人都搞不清楚职护在做甚麽 就会给一些很奇怪的工作 或是要你做一些临床护理师的工作 实际上职护的工作内容跟临床护理师有很大的不同 主要工作我们是要劳动部四大计画 母性保护、职场不法侵害、人因性危害预防、过劳预防 还有办理健康检查跟特检 实施健康管理 员工的选工配工及复工 看起来好像还好 但每个项目都於法有据 几乎都是雇主应为事项 没做就是雇主会被处罚 所以我们就要代替老板去做这些事 去照顾员工健康 避免雇主被法律处罚XD 然後三不五时会有劳检员来看你做的东西 是不是有实际执行纪录甚麽的 那如果有法规规定要做又没做的 那就看劳检员怎麽说了 要不开单限期改善 要不就是罚钱=.= 所以说职护轻松吗？见人见智罗 但是看到劳检来看资料的时候真的是压力超大的 我刚到职的时候觉得我根本搞不清我要做甚麽 有时候根本是职安的工作 但我也不晓得 後来去进修 才慢慢越来越懂 也顺利在今年拿到硕士学位 其实我觉得职护沟通能力很重要 因为我们常需要跟大头开会 还有各单位间的协调 在这方面人际关系协调能力用很大 一定要会见人说人话见鬼说鬼话XD 还有 职护工作其实就等同行政工作了 电脑作业就吃很重 因为要进行健康管理 所以统计能力也要多少有一点 WORD EXCEL 跟制作PPT 根本家常便饭 要踏入职护这行拜托这三项一定要练起来 以上是我对职护工作的感想 姊妹们如果有问题也可以站内我 大家一起讨论了 --

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